Randstad et CRIT ont contesté le droit de l'Union syndicale gilets jaunes (USGJ) et du  Syndicat commerce indépendant et démocratique (SCID) [ex CFDT] à se présenter aux négociations des protocoles d'accords préélectoraux au motif que ces deux syndicats ne faisaient qu'un. Les tribunaux ont débouté ces deux directions en considérant que les relations très étroites entre ces deux syndicats n'étaient pas incompatibles avec le critère d'indépendance exigé par la loi.

Les cadres d'Adecco subiront en 2023 leur 14ème année de gel des salaires fixes (...)

Pour une agence, placer des intérimaires handicapés contribue à faire baisser la contribution financière s'imposant aux entreprises utilisatrices qui ne dépassent le taux d'emploi de 6 % de travailleur reconnu handicapé. Chez Adecco, la CFDT s'oppose à ce que la handicap fasse partie de la négociation commerciale avec les entreprises utilisatrices alors qu'un accord visant a augmenter le taux de placement des intérimaires handicapés est à la signature (...)

Il y a plus de 20 ans, Adecco se donnait les moyens d'argumenter commercialement sur le taux de placement des intérimaires handicapés. Aujourd'hui, il appartient aux agences de détecter, placer et suivre des intérimaires dont le handicap est reconnu. La CFE-CGC ne signera pas le projet d'accord visant à développer le taux de placement des intérimaires handicapés en considérant que le reste à charge des potentiels aménagements de poste n'avait pas à être ponctionné sur le budget des agences (...)

Le drame s'étant déroulé au domicile, la direction considère qu'il n'y a pas lieu de considérer qu'il s'agit d'un accident du travail. Les signaux professionnels étaient pourtant au rouge considèrent les syndicats qui entendent bien éclairer les circonstances du drame (...)

À l'initiative de la CFTC Modis, une mesure d’éthique salariale a été inclue dans nos NAO de 2021. Une première dans le groupe Adecco et pour une société appartenant aux 500 plus grosses sociétés mondiales (...)

La CFDT d’Adecco considère que la direction n'a pas respecté la procédure de dénonciation pour supprimer le traditionnel repas de Noël ou de fin d’année (…)

À l’approche des élections professionnelles, la CGT a engagé et perdu la première manche d’un contentieux porté au tribunal pour contester le droit des 700 directeurs d’agence à se porter candidats sur les listes électorales (...)