Le rapport de l'observatoire des discriminations syndicales plaide pour l'action collective
Placé sous l'égide la Fondation Copernic, l'observatoire des discriminations syndicales a présenté son premier rapport, dont l'objectif est de rendre visible les phénomènes de répression et de discrimination anti-syndicales et qui, au-delà des constats, observations et des alertes qui en déc
C'est pourtant de temps plein que les salariés ont absolument besoin
Alors que le Parlement débat de « la sécurisation de l'emploi » qui vise à transposer dans la loi l’accord national interprofessionnel du 11 janvier dernier, les dispositions relatives au temps partiel qu’il contient sont présentées, par nombre de commentateurs, comme une avancée sociale majeure (en particulier pour les femmes qui représentent 85 % des travailleurs à temps partiel).
La moquette et les lambris dorés sont-ils utiles au syndicalisme ?
L'activité syndicale réserve parfois des journées étranges par leurs décors et où le silence feutré des salons de la République prend la place des atmosphères plus spartiates des bureaux syndicaux.
