La santé au travail, tant physique que désormais psychique, c'est d'abord s'assurer que la qualité du travail est garantie. C'est la responsabilité de l'employeur.
Les statistiques de l'assurance maladie (de sa branche des risques professionnels en particulier) et les comptes de résultat de certains contrats de prévoyance illustrent à quel point, au delà des discours et des "études", le retour sur investissement de la prévention ne s'impose pas comme une évidence dans les pratiques des entreprises.
La direction de La Poste conteste le diagnostic dressé par le syndicat professionnel des médecins de prévention de l'entreprise
Suicides et tentatives de suicide, « dont on peut penser qu'ils sont exclusivement liés à des situations de vie professionnelles, taux d
La Cour de Cassation (Chambre sociale, le 26 mai 2010, cassation partielle) vient de rendre un arrêt important concernant la notion de durée des faits.
Dan un arrêt rendu par la Chambre sociale le 11 mai, la Cour de Cassation, à partir de plusieurs pourvois déposés sur des jugements rendus dans des dossiers contre la société Ahlstrom Labelpack, reconnaît un droit à dommages et intérêts au titre du « préjudice d'anxiété » aux pré-retraités « amiante ».
L'accident provoqué le 27 février 2009 par le chauffeur d'un bus de la compagnie Tice, qui conduisait sans permis, avait provoqué une réaction ministèrielle.