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    21 / 11 / 2023 | 29 vues
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    L'enjeu compétences pour les entreprises: un vrai sujet

    Une nouvelle étude du Céreq publiée cet été sur "L’entreprise face à l’enjeu compétences" vient apporter un éclairage supplémentaire  qui vient compléter les travaux réalisés par l'établissement  à plusieurs reprises  sur un sujet important.
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    21 / 02 / 2023 | 74 vues
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    Normes environnementales : quels effets sur le travail et les formations ?

    Les normes environnementales ont modifié l’activité de 11 % des salariés. En 2019, ce sont plus d’un salarié sur 10 et d’une action de formation sur 6 qui sont concernés par l’intégration de telles réglementations (...)
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    13 / 11 / 2019 | 43 vues
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    Que sont devenus les jeunes sortis du système scolaire en 2010 ?

    Des débuts de carrière plus chaotiques pour une génération plus diplômée (...)
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    18 / 11 / 2013 | 3 vues
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    Recrutement : quand les clichés sexistes reviennent au galop

    Le CEREQ a fait parler une trentaine d’employeurs de la région Provence-Alpes-Côte d'Azur dans le cadre d’une étude baptisée « Évade » visant à « à comprendre dans quelle mesure les problèmes d’accès à l’emploi relèvent de

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    12 / 11 / 2013
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    Recherche : le Centre d’Études de l’Emploi va se frotter à la concurrence

    Le Centre d’Études de l’Emploi, dont le budget a baissé de plus de 15 % depuis 2010, va quitter la cotutelle des Ministères du Travail et de la Recherche pour intégrer l’Université de Paris-Est Marne-la-Vallée, avec une « assurance de viabilité à moyen terme ». Quel avenir pour une recherche diversifiée sur l’emploi et le travail ?
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    04 / 06 / 2013 | 5 vues
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    L'emploi public : nouveau système de règles, nouvelles stratégies d'acteurs

    Le dernier numéro de la revue Formation Emploi du CEREQ, établissement public qui dépend du ministère de l'Éducation nationale et du Ministère du Travail, de l’Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social, se penche sur l'emploi public.
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    23 / 06 / 2011 | 7 vues
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    Emploi des jeunes: une étude du CÉREQ vient « nuancer les idées reçues »

    « De façon récurrente, les difficultés des jeunes à trouver leur premier emploi dans les mois suivant leur sortie de formation initiale sont mises en avant par le débat public », avance le CÉREQ dans sa parution du mois de mai.

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> Egalité professionnelle : le jugement qui contraint BNP Paribas à prendre en compte la rémunération variable dans la méthode de calcul des écarts de rémunération...effective
> 
Baromètre de l’engagement des représentants du personnel
> Mission d’évaluation relative au positionnement de l’Ires et à l’impact de ses travaux
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Les résultats des négociations sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes en France
> Accord télétravail chez HPE
> La compétitivité pour assurer le développement durable d’Airbus Helicopters
> Suicide en relation avec le travail : dimension juridique pour la reconnaissance en accident de travail et démarches réglementaires et judiciaires pour les victimes et les familles
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> APLD dans la plasturgie : l'accord proposé par Plastalliance
> Télétravail le samedi à la Matmut pour les salariés des agences
> Plan de relance national : contribution collective du mouvement des SCOP
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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