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    12 / 06 / 2009 | 4 vues
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    Organisation des concours communs ou interdirectionnels: que peut-on en dire?

    Les éléments présentés aux organisations syndicales le 8 juin sur la mise en place à Bercy du dispositif pour les agents de catégorie C (catégorie dite des agents d'exécution) confirment les analyses faites dès l'origine sur ce dossier par Fédération des Finances FO.

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    21 / 04 / 2009 | 1 vue
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    Police : polémiques sur fond de charte pour la promotion de l'égalité

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    04 / 12 / 2008
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    Vers une réduction de la culture générale dans les concours de la Fonction Publique

    C'est ce que vient de confirmer André  Santini dans une récente interview au journal Le Figaro...

    Cette annonce s'inscrit dans le droit fil des réflexions qui ont pu être menées depuis quelques temps sur la réforme des concours de la Fonction Publique, et dont nous avons largement fait état ces derniers mois.

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    27 / 10 / 2008 | 1 vue
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    Couac lors du premier concours commun de catégorie C

    Les candidats devront repasser le 16 décembre l’épreuve écrite de pré-admissibilité au premier concours commun de catégorie C organisé conjointement par la direction générale des finances publiques, la direction générale de la concurrence, de la consommation et de la répression des fraudes, et la direction générale des douanes et droits indirects.

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    02 / 10 / 2008 | 1 vue
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    Vers une nouvelle organisation des recrutements au sein de la Fonction Publique

    Comment concilier contraintes budgétaires et principes républicains ? Telle est bien la question qu’on peut se poser au regard du rapport sur l'organisation des concours dans la fonction publique remis cet été par le Premier Président de la Cour des Comptes à MM Woerth et Santini.
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    18 / 09 / 2008 | 117 vues
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    La Banque de France rénove son mode de promotion interne

    C’est dans le cadre d’une concertation et non d’une négociation que la DRH de la Banque de France a décidé de démultiplier les possibilités de promotions internes en 2009. De nouvelles passerelles apparaissent pour passer chef de groupe ou encore chef de comptabilité.

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    28 / 07 / 2008 | 3 vues
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    Recrutement et formation : vers de sérieuses évolutions dans la Fonction Publique

    Un nouveau rapport dresse les enjeux du recrutement dans la Fonction Publique. Il s'agit de mieux intégrer l’organisation des concours dans le processus de recrutement et d'accompagner le passage progressif et d’une Fonction Publique de carrières à une Fonction Publique de métiers
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> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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