Miroir Social
  • Ressources d'entreprise
    18 / 09 / 2014 | 3 vues

    Renault : accord complémentaire santé

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    Accord d'interprétation relatif a l'assiette de l'indemnité compensatrice de congés payes

     

    Les éléments de rémunérations à prendre en compte dans l 'assiette de calcul de l'indemnité compensatrice de congés payés par l'article L.124-4-3 du code du Travail sont les suivantes :

    - La rémunération totale due au salarié temporaire ;

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    18 / 08 / 2014 | 8 vues

    Augmentation de 7,63 % des cotisations santé chez Dassault Aviation

    Le contrat santé non-cadres de Dassault Aviation est déficitaire de 311 000 €. Les cotisations des salariés ont été augmentées de 4 % depuis le 1er juillet et avec la perspective d’une nouvelle augmentation de 3,63 % au 1er janvier 2015. La CFDT demande l’harmonisation des prestations et des cotisations entre cadres et non-cadres.
  • Ressources d'entreprise
    05 / 08 / 2014

    Carrefour : accord frais de santé

    Protocole d'accord mise en place plan d'épargne inter entreprises.

    L'UCANSS va ouvrir à la signature des organisations syndicales, le 24 juin 2014, le protocole relatif au PEI.
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    29 / 07 / 2014 | 92 vues

    Harmonie Mutuelle, la CFE et la banque Barclays lancent une offre santé pour les Français expatriés au Royaume-Uni

    Depuis mai 2014, Harmonie Mutuelle, la Caisse des Français de l’Étranger (CFE) et la banque Barclays proposent conjointement une offre globale destinée aux expatriés français et résidant au Royaume-Uni. Cette initiative vise, en plus de faciliter leurs transactions bancaires d’un pays à l’autre, à leur permettre l’accès à une protection sociale complète.
     
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    25 / 07 / 2014

    Loi ESS : une avancée significative pour la Mutualité Française

    Le secrétaire général de la Mutualité Française a décrypté, pour la Revue Afim, les effets pour les mutuelles des mesures contenues dans la loi sur l’économie sociale et solidaire qui vient d'être votée. Pour Roland Berthilier, qui a bien voulu nous autoriser à reprendre son interview, ce texte « valorise des modèles d’entreprendre autrement ».
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    24 / 07 / 2014

    Une prévoyance obligatoire pour les agents des collectivités territoriales ?

    Plus de 60 % des agents des collectivités territoriales ne sont pas couverts en prévoyance. La MNT (Mutuelle Nationale territoriale) sonne l’urgence en demandant à ce que la prévoyance devienne obligatoire alors que les arrêts de travail de plus de 3 mois augmentent sans surprise au regard du vieillissement des agents et de la pénibilité des métiers. La protection sociale ne fait pas partie de la politique RH des collectivités territoriales. Et pour cause, le statut ne permet pas d’imposer quoi que ce soit en la matière. Encore pendant combien de temps ?
  • Focus
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    03 / 07 / 2014

    Gros doutes du CTIP sur la surcomplémentaire santé

    Le décret sur les contrats responsables de complémentaire santé doit être publié en Septembre prochain. Dans l'attente, son contenu a été rendu public par la ministre des Affaires sociales, le 30 juin. Le document ministériel éclaire une question que les organismes complémentaires se posaient : pourront-ils proposer une supplémentaire non responsable au-dessus d'un contrat responsable ? La réponse est oui. Mais, certains, comme Jean-Louis Faure, délégué général du Centre Technique des Institutions de Prévoyance (CTIP), doutent fort du développement annoncé des surcomplémentaires.
  • Focus
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    01 / 07 / 2014

    Les complémentaires santé vont pouvoir accéder aux données de santé des assurés sociaux

    Dans le sillage du vaste mouvement de la société civile et politique en faveur de l'open data, les organismes de complémentaire santé vont pouvoir accéder aux données de santé détenues par l'assurance-maladie qu'ils convoitent depuis des années. Cette mesure, qui sera toutefois encadrée, figure dans le projet de loi Santé de la ministre Marisol Touraine.
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