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    06 / 07 / 2010 | 17 vues
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    La MCDéf, seule mutuelle de la défense à porter les valeurs de la MFP

    Le 16 juin 2010, lors de son assemblée générale, la Mutuelle Civile de la Défense a validé à l’unanimité les propositions de réorganisation de la Mutualité Fonction Publique (MFP). La MCDéf est désormais la seule mutuelle (livre II) du secteur défense à porter les valeurs sociales et mutualistes de la MFP.

    Pourquoi une nouvelle MFP ?
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    18 / 05 / 2010 | 1 vue
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    Promesse de dépendance : les mots ont un sens

    Dans le cadre d’un déplacement dans le Sud-Ouest, notamment consacré aux questions de la dépendance due à l’âge ou à la maladie, le Président de la République a de nouveau exprimé sa volonté de créer une cinquième branche de la Sécurité sociale destinée à « la prise en charge de la dépendance des personnes âgées et handicapées », conformément à ce qu'il avait promis lors de la campagne électora

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    18 / 05 / 2010 | 152 vues
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    La métallurgie CFE-CGC signe l’accord de branche sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences.

    La métallurgie CFE-CGC a signé le 17 mai l’accord de branche sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, après plusieurs mois de négociations. Elle se réjouit de ce que plusieurs dispositions de l’accord devraient faire évoluer le dialogue social, particulièrement dans les entreprises de moins de 300 salariés.

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    18 / 05 / 2010
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    Retraites: la CFDT juge « incomplète » l'analyse du gouvernement et des « solutions injustes » !

    La confédération CFDT n'a pas manqué de réagir à la publication officielle du document d'orientation sur la réforme des retraites qui «

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    11 / 02 / 2010 | 11 vues
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    Le point de vue d’un… dinosaure mutualiste sur le détricotage de la Sécurité sociale !

    Il y a quelques années de cela, encore jeune président de la MCDéf, j’avais eu l’honneur de représenter le président de la Mutualité Fonction Publique à un débat mutualiste dont le sujet s’inscrivait dans le cadre d’une énième réforme (ou plutôt détricotage !) de la branche maladie de la Sécurité sociale.

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    05 / 11 / 2009 | 11 vues
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    La réforme des juridictions financières validées par le Conseil des Ministres

    Le projet de réforme des juridictions et les vives réactions qu'il suscite ont déjà été largement évoqués ces dernières semaines dans ces colonnes. Malgré les critiques, voire l'opposition quasi unime des personnels et des magistrats eux mêmes, le projet suit son cours à marché forcée.

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    30 / 10 / 2009 | 27 vues
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    « Le fonctionnaire devient une cible commerciale intéressante » - Patrick Djélalian, président de la MCDéf

    La MCDéf (Mutuelle Civile de la Défense) est l'une des deux mutuelles à avoir été référencées pour proposer une couverture santé collective facultative aux personnels et retraités civils du Ministère de la Défense. Être référencé ouvre le droit à une aide annuelle de 5,3 millions d'euros du Ministère sur la cotisation des actifs pour permettre une solidarité envers les retraités.

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    30 / 10 / 2009
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    « La solidarité intergénérationnelle doit être davantage soutenue par les pouvoirs publics » - Patrick Djélalian, président de la MCDéf

    La MCDéf (Mutuelle Civile de la Défense) et la MNAM (Mutuelle Nationale Aviation Marine) sont les deux mutuelles à avoir été référencées pour proposer une couverture santé collective facultative aux personnels et retraités civils du Ministère de la Défense. Retour sur les conditions et les enjeux de ce référencement avec Patrick Djélalian, président de la MCDéf qui pèse 100 millions d’euros de cotisations en santé et emploie 160 salariés. Avec une aide de l'État très limitée, les deux mutuelles vont devoir faire en sorte que les cotisations des nombreux retraités du Ministère n’explosent pas.
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    14 / 11 / 2008 | 163 vues
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    Nexter : nouvelle couverture sociale en contrepartie de l'augmentation du temps de travail

    Le 27 octobre, toutes les organisations syndicales ont signé l'accord sur la prévoyance et celui concernant la complémentaire santé. Deux accords dont profitent avant tout les actifs. L'employeur ne co-finance en effet plus la part des retraités et les "maintenus" font eux aussi l'objet d'un traitement spécifique.
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