Malgré l'absence d'accord majoritaire, Disneyland Paris accorde la sixième semaine de congés en contrepartie du passage imposé en horaires flexibles
Pour ne pas risquer un conflit social majeur, la direction de Disneyland Paris accorde une sixième semaine de congés en contrepartie du passage en horaires flexibles. Cette contrepartie était théoriquement conditionnée à la signature d'un accord majoritaire, ce qui a été loin d'être le cas (...)