Organisations
Stylo d’or et souris d’or : les lauréats 2016
Le 22 novembre 2016, la revue Personnel de l’ANDRH a décerné le stylo d’or 2016 pour Faut-il libérer l'entreprise ? de Gilles Verrier et Nicolas Bourgeois, chez Dunod. Dans la catégorie blogs, c'est celui de Bertrand Duperrin qui est sorti du chapeau.
Depuis 2005, le stylo d’or est attribué à l’ouvrage le plus pertinent, le plus original et le plus proche des problématiques RH. Pour la troisième année consécutive, la souris d’or est décernée au meilleur blog RH. Les critères de choix retenus sont la qualité du contenu, l’innovation et le dynamisme. L’année 2015 avait récompensé Michel Lallement pour son ouvrage L’âge du faire, aux éditions du Seuil, et Alexandre Pachulski pour son blog « Les Talents d’Alex ».
Les ouvrages en compétition pour le stylo d’or 2016 étaient :
Depuis 2005, le stylo d’or est attribué à l’ouvrage le plus pertinent, le plus original et le plus proche des problématiques RH. Pour la troisième année consécutive, la souris d’or est décernée au meilleur blog RH. Les critères de choix retenus sont la qualité du contenu, l’innovation et le dynamisme. L’année 2015 avait récompensé Michel Lallement pour son ouvrage L’âge du faire, aux éditions du Seuil, et Alexandre Pachulski pour son blog « Les Talents d’Alex ».
Les ouvrages en compétition pour le stylo d’or 2016 étaient :
- Faut-il libérer l'entreprise ? de Gilles Verrier et Nicolas Bourgeois, chez Dunod ;
- Apprendre et oser de Bernard Ramanantsoa, chez Albin Michel ;
- Diriger avec son âme de Catherine Voynnet-Fourboul, Editions EMS ;
- La fulgurante récréation de Pierre Giorgini et Nicolas Vaillant, chez Bayard.
- Futurs Talents de Jean-Baptiste Audrerie http://futurstalents.com
- Le Bloc-notes de Bertrand Duperrin : www.duperrin.com
- Cocktail RH de Caroline Jurado et Sophie Morel : www.cocktailrh.com.
Pas encore de commentaires