Quitter le salariat pour créer une activité liée à la transition écologique : c’est le choix effectué par plusieurs anciens cadres interrogés par l’Apec. Recherche de sens, volonté d’autonomie, adaptation à de nouveaux marchés ou reconversion après un accident de parcours, leurs trajectoires mettent en lumière les étapes et les enjeux de l’entrepreneuriat éco-responsable.

Engagé pour une transition écologique juste, le fonds de dotation Énergie Solidaire collecte des dons de particuliers et d'entreprises pour soutenir les associations qui accompagnent les personnes en situation de précarité énergétique, sur le volet “logement”. 

L’APEC et le CNED viennent de signer un partenariat pour sensibiliser les cadres aux enjeux de la transition écologique. Intitulée B.A-BA du climat et de la biodiversité, cette nouvelle formation publique est la première du genre à être disponible gratuitement en ligne.

Avec la signature d’un accord national interprofessionnel en avril 2023 portant sur la transition écologique, les partenaires sociaux démontrent leur volonté de faire du dialogue social un levier des transformations en cours.

Le texte  a été signé par les 3 organisations patronales, la CFDT et la CFTC, mais le bureau confédéral de FO a décidé de ne pas signer le projet d’ANI relatif à la transition écologique et au dialogue social, conclu le 12 avril dernier.

Dans le cadre de la Semaine pour la qualité de vie et des conditions de travail 2023, l’Anact  publie les résultats d’une consultation en ligne sur le thème « transition écologique et conditions de travail », à laquelle 1 400 actifs français ont répondu – dont une majorité de cadres. Les réponses montrent un écart entre la perception de la dimension stratégique de la transition écologique et les actions déployées.

Du 19 au 23 juin 2023, l’Anact propose des rendez-vous en région ainsi que des webinaires sur les liens entre transitions (écologiques, numériques, sociétales) et conditions de travail.