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    30 / 07 / 2008 | 2 vues
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    HSBC : accord relatif à la durée du travail

    Accord d'harmonisation du emps du travail au niveau de l'UES HSBC. L’accord stipule que les non cadres ne pourront être soumis au forfait jours. La durée du travail annuelle est limitée à 1599 heures (avec la journée de solidarité).Le forfait jours ne pourra pas dépasser les 210 jours pour les cadres
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    29 / 07 / 2008 | 12 vues
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    HSBC : les non cadres ne pourront être soumis à un forfait jours plafonné à 210 jours pour les cadres

    Un accord d’harmonisation du temps de travail a été signé le 16 juillet chez HSBC qui regroupe outre l’ex CCF, la Banque Hervet, la banque UBP, la banque de Baecque Beau et celle de Picardie. L’accord stipule que les non cadres ne pourront être soumis au forfait jours. La durée du travail annuelle est limitée à 1599 heures (avec la journée de solidarité).

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> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
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> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
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> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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