AVIVA FRANCE ACCOMPAGNE SES COLLABORATEURS TOUT AU LONG DE LEUR CARRIERE Aviva France a signé le 17 décembre 2008, avec trois organisations syndicales, un accord sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC). Dans le cadre de sa responsabilité sociale d’employeur, Aviva France s’est engagé à favoriser l’égalité des chances et de traitement en gérant mieux les emplois et en reconnaissant les talents. Cet engagement se traduit notamment par un accompagnement individuel et collectif tout au long du parcours professionnel.