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    06 / 04 / 2016 | 135 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    Épargne retraite entreprise : signature d'un partenariat entre AG2R La Mondiale et CNP Assurances

    Dans le prolongemlent du contrat cadre de partenariat signé le 15 décembre dernier, CNP Assurances et AG2R La Mondiale viennent d'annoncer le démarrage opérationnel de leur partenariat stratégique dans le domaine de la retraite supplémentaire d’entreprise, au sein d’une filiale commune baptisée ARIAL CNP Assurances.
     
    L’opération a reçu l’approbation de l’Autorité de contr
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    06 / 04 / 2016 | 34 vues
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    Délégation unique du personnel : publication d’une partie des décrets

    Le 23 mars 2016, le gouvernement a publié deux décrets apportant les précisions manquantes concernant la délégation unique du personnel (décret n° 2016-345) et le regroupement des instances dans les entreprises de plus de 300 salariés (décret n° 2016-346).

    • Relations sociales
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    06 / 04 / 2016 | 79 vues
    Profile picture for user pcharry

    Le dispositif chèque-vacances désormais ouvert à tous les postiers

    Grâce à l’action menée entre autres par notre fédération, le dispositif chèque-vacances est désormais ouvert à tous les postiers.
     
    Les taux de bonification ont été améliorés pour la majeure partie du personnel. Ils atteindront 50 % en faveur des foyers non imposables ou aux revenus les plus modestes.
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    06 / 04 / 2016 | 46 vues
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    En environnement social mouvant, la BDES est une source d’authenticité

    En cette période d’instabilité économique, de flou politique et de perte général du sens commun, nous sommes tous malmenés par l’incertitude. Par ailleurs, nous sommes innondés des discours de changement, d’ubérisation des modèles d’entreprise, de révolution du digital, d’un « monde » numérique qui redéfinira les contours de nos interactions sociales.
    • Relations sociales
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    05 / 04 / 2016 | 122 vues
    Profile picture for user robin

    Intérimaire santé : les coulisses de la difficile mise en route d'une très grosse complémentaire santé

    Suite à l'écho d'un agacement de la CGT sur les ratés à l'allumage de la complémentaire de santé de l'intérim (voir Bip Bip Infos n° 72) ainsi  qu'à notre contact, le responsable du contrat chez SIACI St Honoré nous a donné hier sa version des faits.

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    05 / 04 / 2016 | 24 vues
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    Bientôt des mutualistes dans les rangs du MEDEF ?

    C'est la question qui risque de se poser dans le cadre de l'opération de rapprochement qui a été engagée entre le Groupement des entreprise mutuelles d'assurances (GEMA) et la Fédération française des sociétés d'assurances (FFSA) et dont nous nous sommes fait l'écho à plusieurs reprises ici.

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    05 / 04 / 2016
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    « En France, les moteurs de la prévention en santé au travail sont extérieurs à l’entreprise » - William Dab, CNAM

    Pour William Dab, directeur de la chaire Entreprises et santé fondée par le Cnam et Malakoff Médéric, auteur de « la santé et le travail » (1), l'intérêt de la prévention va bien au-delà de la contrainte réglementaire. Interview d’un épidémiologiste qui considère que le système de reconnaissance des maladies professionnelles est complètement dépassé sur le plan scientifique et que le burn-out n'est pas une maladie.
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    05 / 04 / 2016
    Profile picture for user aminart

    Cfdt’elles, un réseau de femmes au sein de la CFDT des industries électriques et gazières

    Un réseau de femmes… intra-syndicat. Voilà qui vient d’être créé au sein de la CFDT des industries électriques et gazières. Son objectif : créer un espace d’échanges pour promouvoir l’égalité professionnelle, mais aussi le bien-être au travail et la conciliation de la vie professionnelle et de la vie personnelle. Il compte aujourd’hui 93 membres dont 25% d'hommes.
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    05 / 04 / 2016 | 17 vues
    Profile picture for user RH

    Quels sont les indicateurs économiques et sociaux portées en place publique par les syndicats ?

    Face à la frilosité des comités d’entreprise et des CHSCT à se revendiquer comme instance de première ligne, ce sont essentiellement les syndicats qui portent en ordre souvent dispersés des données économiques et sociales sur la place publique.

    • Relations sociales
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    05 / 04 / 2016 | 9 vues
    Profile picture for user didiercozine6

    Le CPF, quatrième échec de la réforme de la formation (seconde partie)

    • Emploi, formation et compétences

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> Compétences des représentants du personnel, avec qui on en parle ?
> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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