Tout est relation sociale, le thème concerne donc ici plutôt la technique, l’ingénierie, de la pratique qui va de l’information-consultation à la négociation en passant par les référendums sans oublier les droits et les moyens associés.
Première élection professionnelle majeure ce 26 mars à la SNCF, avec le seuil des 10% en guise de couperet de la représentativité. 95 alliances sur 456 listes, sur les trois collèges, sont en lices. Des alliances essentiellement régionales, en fonction des circonstances. Consultez notre cartographie du "qui avec qui".
Depuis mardi après-midi 24 mars 2009, les salariés du site pharmaceutique 3M à Pithiviers (Loiret) séquestrent leur directeur général de la logistique de 3M. Ils s’opposent au plan social qui prévoit la suppression de 110 emplois sur les 235 restants et aux conditions d’accompagnement de ces licenciements.
Les listes des élections professionnelles qui se dérouleront le 26 mars prochain à la SNCF ont été déposés le 3 mars. Les alliances régionales ont été nombreuses. On décompte 95 alliances sur 456 listes pour les trois collèges réunis. Il faut dire que la loi sur la représentativité s'appliquera dès le 26 mars. La première élection professionnelle couperet de cette importance.
Un scrutin professionnel vient de faire éclater le paysage syndical sur l’établissement industriel de Poissy. Au regard de la loi du 20 août 2008, trois syndicats ont obtenu 10% des suffrages exprimés et restent donc représentatifs: FO, CGT et CFTC.
Scott Anderson (n° 2 du groupe Tioxide) était présent la semaine dernière sur le site de Calais.
« Le sentiment d’appartenance à une communauté » serait la base de travail qui pourrait permettre la mise en place d'instruments précisant l'ethnie des personnes interrogées selon Yazid SABEG, "commissaire à la diversité et à l’égalité des chances".
Ceci dans le but de "mesurer la diversité en France"...