Une réunion avec les fédérations syndicales de fonctionnaires s'est tenue le 26 mai pour discuter des projets de circulaire et d'arrêté qui cadreront les modalités des élections aux nouveaux CTP (comités techniques paritaires) dans les DDI (directions départementales interministérielles).
L'administration s'oriente sur une physionomie suivante :
Les problèmes posés, à l'occasion de la tenue d'élections professionnelles, par l'intégration ou non de travailleurs « prêtés
Comme Force Ouvrière l’avait pressenti, le projet de loi sur la représentativité dans les TPE présenté à la Commission nationale de la négociation collective le 3 mai 2010 est en retrait des attentes des organisations syndicales en matière de dialogue social dans les TPE.
À l’issue du cycle d’élections postérieures à la loi du 20 août 2008, les résultats des élections de l’établissement IBM La Gaude, près de Nice (Alpes-Maritimes) confère la majorité à la CFE-CGC dans cet établissement, avec 56 % des voix. Elle est suivie par la CGT (23 %) et la CFDT (14 %).
Bonne année pour l'épargne salariale.
La société Keolis (groupe SNCF) a décidé de liquider sa filiale Airelle, en charge du transport des passagers et équipages par autobus sur l'ensemble des terminaux de l'aéroport de Roissy-CDG.
Fin mai, les salariés de Canal+ éliront leurs représentants du personnel. Nouveauté pour lutter efficacement contre l'abstention : ils auront le choix entre quatre manières de voter.
Dans quelques semaines, les salariés de Canal+ seront appelés à voter pour désigner celles et ceux qui siègeront dans les instances sociales du groupe pour les trois prochaines années.
Le mercredi 7 avril 2010, lors des négociations sur le découpage interne pour les élections professionnelles futures à la RATP, parmi les 8 syndicats représentatifs de l’entreprise (UNSA-RATP, CFDT, CFE/CGC, Fédération des Syndicats Indépendants de la RATP, CFTC, CGT-FO, la CGT), 6 syndicats représentant 54,36 % du personnel quittent la table des négociations.