L’Udes est partenaire du Baromètre national qualité de vie au travail (QVT) dans l’ESS, réalisé par le pôle d’expertise dédié à l’ESS d’Harmonie Mutuelle — partenaire privilégié des employeurs et salariés du secteur pour les protéger et les soutenir dans leurs parcours de vie professionnels et personnels.

L’Union vous invite à découvrir les résultats de cette édition 2026, qui a mesuré le ressenti et la quête de sens des équipes au quotidien. Que nous révèlent précisément ces résultats et quelles sont les évolutions depuis les précédentes éditions ?

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Quelques chiffres clés issus de l'enquête

• 6,4/10 : note moyenne globale de la QVT. Elle s’établit en moyenne à 6,1/10 pour les salariés et 6,7/10 pour les dirigeants, révélant des disparités persistantes selon les branches professionnelles, comme la Branche Aide à Domicile qui affiche une note globale de 5,9/10 (avec 6/10 pour les salariés et 5,5/10 pour les dirigeants).
• 1er facteur d'amélioration : l'ambiance de travail au sein de l'équipe. 
• 2 points de vigilance : le manque de moyens humains ou financiers et les changements d'organisation fréquents pèsent négativement sur le quotidien des professionnels.