Pour la première fois en France, un cabinet de conseil en Ressources Humaines et Management est accrédité par l’ILM, Institute of Leadership & Management, le plus grand institut dédié au management au monde.

Un groupe de travail consacré à la réforme de l’administration territoriale de l’État (REATE), s’est tenu le 19 janvier, sous la présidence du directeur des ressources humaines du secrétariat général.

Le mois de décembre 2010 a vu naître une nouvelle fédération : la FIRPS (fédération des intervenants en risques psychosociaux). Cette création nous conduit à quelques réflexions quant à la possibilité de fédérer les différents acteurs de la santé au travail.

Six cabinets d’avocats spécialisés en droit social se réunissent pour créer L&E (Labour & Employment) Global. Cette plateforme internationale offre des services intégrés et innovants aux employeurs pour toutes leurs questions de droit du travail, de droit de la sécurité sociale, de systèmes de rémunération et de mobilité internationale.

Les salariés de l'usine calaisienne retiennent leur souffle. En effet, c'est vendredi 21 janvier que le personnel du groupe Huntsman devait découvrir à Houston (Texas) les derniers ajustements du projet qui permettrait à l'usine Tioxide de Calais de reconvertir (au moins à 50 %) son unité de traitement des effluents en unité de production d'engrais.

La première réunion d’harmonisation des systèmes d’astreinte et d’intervention planifiée s'est déroulée mi-décembre.

Avec un travail de préparation poussé, la CGT a donné le ton ! Nous avons demandé à la direction une liste précise des éléments dont nous avions besoin pour comparer correctement les différentes pratiques qui peuvent exister au sein du groupe.