Beaucoup de chiffres flirtent avec la démesure dans le groupe, qui possède 242 hypermarchés dont 213 hypermarchés intégrés* et emploie au total 130 800 salariés. La CFDT rappelle que 51 hypermarchés ne bénéficient pas des accords Carrefour et, en enlevant encore les franchisés, cela fait que les NAO ne concernent véritablement que 62 000 salariés. Cela a des conséquences en matière électorale.

Pourtant nantie d'un score de 25 % aux élections de 2013, la CFDT Carrefour note qu'elle ne peut contacter que 34 000 salariés là où elle est présente (soit dans 111 établissements), tout en étant majoritaire dans 45 % des magasins. Une consultation rapide du site Mars du ministère du Travail sur les PV des élections professionnelles de l'enseigne de grande distribution montre qu'il faut en plus compter sur un certain nombre de constat de carence.

Depuis les dernières élections (cycle 2013-2015), le syndicat est (avec FO et la CGT), le seul à pouvoir signer des accords. Dans les 199 établissements concernés, pendant tout le cycle électoral, les élections se suivent tous les mois. 

* À savoir où le groupe est majoritaire dans le capital.