Une commission paritaire était organisée au siège de la Macif à Pernet le 22 février dernier. Plus d'une centaine de salariés venus de la France entière se sont rassemblés à l'extérieur du siège pour manifester leur ras-le-bol et dénoncer la dégradation des conditions de travail dans tous les services de l'entreprise.
Cette lettre a été diffusée à l'ensemble des salariés de la Macif via un tract de la CGT, avec l'accord de son auteur.
Messieurs les dirigeants,
Je suis en colère.
Dans un article du Canard Enchaîné paru ce matin « Une augmentation en or macif », on apprend que le président de la Macif et d'Ofi, Alain Montarant, s'est octroyé une augmentation de 62,5 %.
Il cumule ainsi plus de 400 000 € de revenu annuel.
Interrogé, comme la plupart des patrons, il considère qu'il est dans une fourchette raisonnable de revenu.
Pour juger des conséquences de la nouvelle organisation des métiers en terme de risques psychosociaux pour les salariés, le cabinet Sextant, mandaté en septembre par le CHSCT national, a noté de 1 à 4 les conditions de travail actuelles et futures en parallèle.
Les Pouvoirs Publics ne sont pas avares de Comptage et de promesse en matière de formation. Après avoir promis un CPF monétisé de 500 ou 800 € par an et par salarié (avec une cotisation de moins de 50 € par travailleur) ces mêmes Pouvoirs Publics renouvelle leur promesse, cette fois pour les bénévoles des associations.
Au même titre que pour les emplois à domicile et pour les dons, l’avantage fiscal pour encourager les salariés à adhérer à une organisation syndicale va survivre au prélèvement à la source.
Les atermoiements du gouvernement sur le sujet de ces diverses déductions fiscales n’ont pas simplifié la compréhension du dispositif.