Les entreprises invitées à participer à la deuxième opération « Solidarité au sens propre »
Avec 4 000 produits d’hygiène et de soin récoltés, la première édition de « Solidarité au sens propre » s’était conclue de manière très encourageante.
Avec 4 000 produits d’hygiène et de soin récoltés, la première édition de « Solidarité au sens propre » s’était conclue de manière très encourageante.
Le travail en 2022
Une série de chroniques à suivre sur Miroir Social
- Brigitte Dumont, directrice RSE d'Orange
À venir :
- Jean-Claude Delgenes, directeur général de Technologia
- Marie-Jeanne Fouqué, présidente déléguée de la mission locale de Toulouse
Après plus de trois ans de débat, instauré après la catastrophe du Rana Plaza, le Parlement a enfin adopté la proposition de loi sur le devoir de vigilance des sociétés mères et entreprises donneuses d’ordre dans le cadre du respect des droits humains sociaux et environnementaux.
Par Jean-Louis Lascoux, Henri Sendros-Mila et Fabien Éon, auteurs de Pratique de l’ingénierie relationnelle – La médiation professionnelle au service des entreprises*
Le 15 avril dernier, un salarié d'Orange a reçu un courrier de la DRH lui signifiant une sanction disciplinaire caractérisée par un avertissement. Le 8 mars, ce salarié avait posté une blague dans un espace consacré à l'amérioration permanente, sur Plazza, le réseau social interne.
Le métier de DRH serait-il engagé dans une crise qui le conduirait fatalement à une perte d’influence ?
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