Evaluation | Miroir Social

Publiez gratuitement vos infos > Recevez la Newsletter >

Devenez membre

Focus

ACCÈS ABONNÉ

20 / 09 / 2011

Multiplication des entraves sur les systèmes d’évaluation, des directions en position de force

Il suffit que le CHSCT lance une expertise pour que le déploiement du nouveau système d’évaluation concocté par la DRH prenne un an de retard par rapport au calendrier. Pour les directions, la tentation de passer en force, quitte à s’exposer à un délit d'entrave, est d’autant plus forte que les juges admettent désormais le principe de l’évaluation des compétences comportementales et l’usage de courbes de répartition des notes... Le point avec Microsoft, GMF Assurances, HP et la Société Générale.
Santé au travail parrainé par Groupe Technologia

Emploi, formation et compétences
Participatif

ACCÈS PUBLIC

19 / 08 / 2011 | 2 vues

Le Ministère de la Justice ignore ses moyens et... ses besoins

Selon un rapport révélé par la presse, le système d’évaluation de la Chancellerie ne permet pas d'« identifier de manière exhaustive ses moyens budgétaires et humains ».
Emploi, formation et compétences
Participatif

ACCÈS PUBLIC

13 / 07 / 2011 | 7 vues

Que disent les recherches sur l'« effet enseignant » ?

Depuis quatre décennies, un ensemble de recherches menées dans le domaine de l’éducation a pu confirmer l’intuition de nombreux parents : les progrès de leurs enfants dépendent de manière signicative du talent et des compétences de leurs professeurs.
Emploi, formation et compétences
Participatif

ACCÈS PUBLIC

14 / 06 / 2011 | 71 vues

La feuille de route de SFR à ses managers pour la revue des salaires

« Les propositions individuelles de maintien du salaire ou d’augmentation inférieures ou égales à 1% devront être particulièrement argumentées et validées par le DRH de votre périmètre », explique la DRH de SFR à ses managers, alors que le budget consacré aux augmentations individuelles en 2011 est de 2,2 % de la masse salariale.
Participatif

ACCÈS PUBLIC

07 / 06 / 2011 | 1 vue

Le système actuel d’évaluation des enseignants est à bout de souffle

Le Ministre de l'Éducation nationale a présenté aux organisations syndicales le bilan d’une consultation en ligne réalisée auprès de plus de 4 600 enseignants par un cabinet de conseil. « La synthèse des résultats livre un constat sans surprise : le système actuel d’évaluation des enseignants est à bout de souffle. Les enseignants le jugent inefficace et injuste.
Emploi, formation et compétences
Focus

ACCÈS ABONNÉ

31 / 05 / 2011

Sous-traitance chez ADP : sur fond de discrimination syndicale, un transfert de marché se transforme en L1224-1

ICTS, une société de sécurité venait de prendre en 2009 le marché d’Orly Sud à la Brink’s en reprenant 93 % des 162 salariés. Seuls des élus syndiqués les plus revendicatifs et des sympathisants grévistes n’ont pas été jugés compatibles. Le repreneur du contrat a été condamné pour discrimination syndicale en première instance mais le juge est allé plus loin en appel en considérant tous les contrats de travail devaient être transférés en application de l’article L1224-1...
Emploi, formation et compétences
Focus

ACCÈS ABONNÉ

10 / 05 / 2011

Intéressement collectif, prime à la performance, les nouveaux leviers de la rémunération des fonctionnaires

Les fonctionnaires se mobiliseront-ils massivement le 31 mai prochain, à l’appel de tous les syndicats pour dégeler le point d’indice de leur traitement ? C’est en tout cas sur l’intéressement collectif, les primes individuelles à la performance et autres périphériques que l’État employeur entend désormais développer sa politique salariale. C’est déjà le cas chez les policiers ou encore chez les 4 000 fonctionnaires de la Caisse des Dépôts qui touchent de l’intéressement en bénéficiant d’un abondement attractif sur le PERCO. Des fonctionnaires qui ouvrent la voie.
Participatif

ACCÈS PUBLIC

21 / 04 / 2011 | 6 vues

Ikea : le modèle social vole en éclats !

La CNT est partie prenante du mouvement social qui touche actuellement plusieurs dépôts Ikea.
Depuis le lundi 18 avril, 3 dépôts Ikea sur 4 ont été perturbés par des mouvements de débrayage et des blocages à des degrés divers.
Santé au travail parrainé par Groupe Technologia

Relations sociales
Participatif

ACCÈS PUBLIC

11 / 04 / 2011 | 1 vue

Sogeti : quand l'aspect technique intervient...

Illustration du décryptage > « Sogeti supprime les commentaires des fichiers d'évaluation ».
Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
Participatif

ACCÈS PUBLIC

05 / 04 / 2011 | 11 vues

Sogeti revient au papier pour commenter les évaluations de ses salariés

Révélée par Eco89 en février dernier, l'affaire a fait grand bruit sur internet. L'objet du buzz ?
Emploi, formation et compétences

Santé au travail parrainé par Groupe Technologia

S'abonner à Evaluation