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    15 / 12 / 2011 | 14 vues
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    Accord collectif instituant une garantie complémentaire de couverture des frais de santé pour le salariés du groupe PSA

    Premier accord de mutuelle groupe en vigueur chez PSA.

    Il permet aux salariés de bénficier tous du même contrat, alors qu'historiquement la plus part des sites avaient une mutuelle dédiée.

  • Ressources d'entreprise
    24 / 12 / 2008 | 1 vue
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    PSA : accord sur l'indemnisation des journées non travaillées pour les salariés en journée

    Périmètre de l'accord : Caisse régionale d'assurances mutuelles agricoles d'Oc Objectif : mieux répondre aux besoins de la clientèle Application au Ier janvier 2009 39 heures / semaine et 24 jours de RTT pour tous les salariés Pas de rachat de RTT sauf besoin exceptionnel
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  • Ressources d'entreprise
    24 / 12 / 2008
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    PSA : accord sur l'indemnisation des journées non travaillées pour les salariés en équipe

    Périmètre de l'accord : Caisse régionale d'assurances mutuelles agricoles d'Oc Objectif : mieux répondre aux besoins de la clientèle Application au Ier janvier 2009 39 heures / semaine et 24 jours de RTT pour tous les salariés Pas de rachat de RTT sauf besoin exceptionnel
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    09 / 12 / 2007 | 1 vue
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    PSA : Le droit Syndical

    - DISPOSITIONS GÉNÉRALES RELATIVES A L’EXERCICE DU MANDAT. - DISPOSITIONS PARTICULIÈRES RELATIVES A L’EXERCICE DU MANDAT. - DISPOSITIONS RELATIVES AU DÉVELOPPEMENT PROFESSIONNEL.
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  • Ressources d'entreprise
    08 / 12 / 2007 | 1 vue
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    PSA : avenant reconduisant l'accord d'entreprise relatif au developpement de l'emploi féminin et à l'égalité entre les femmes et les hommes.

    - Renforcer la politique de féminisation des recrutements et de mixité de l'emploi. - Garantir des niveaux de salaire Femmes Hommes équivalents avec les mêmes possibilités d'évolution. - Favoriser des parcours professionnels identiques et une mixité de toutes les filières professionnelles. - Accompagner la féminisation de l'emploi par l'amélioration des conditions de travail, l'adaptation des stru
  • Ressources d'entreprise
    08 / 12 / 2007 | 4 vues
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    PSA : avenant à l'accord sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, relatif à l'accompagnement des transformations collectives.

    Améliorations de certaines mesures concernant l'accord sur la GPEC d'avril 2007, pour faire suite à des demandes exprimées ou pour prendre en compte des suggestions émises.
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> Contributions aux assises du travail [Plein Sens]
> Egalité professionnelle : le jugement qui contraint BNP Paribas à prendre en compte la rémunération variable dans la méthode de calcul des écarts de rémunération...effective
> 
Baromètre de l’engagement des représentants du personnel
> Mission d’évaluation relative au positionnement de l’Ires et à l’impact de ses travaux
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Les résultats des négociations sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes en France
> Accord télétravail chez HPE
> La compétitivité pour assurer le développement durable d’Airbus Helicopters
> Suicide en relation avec le travail : dimension juridique pour la reconnaissance en accident de travail et démarches réglementaires et judiciaires pour les victimes et les familles
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> APLD dans la plasturgie : l'accord proposé par Plastalliance
> Télétravail le samedi à la Matmut pour les salariés des agences
> Plan de relance national : contribution collective du mouvement des SCOP
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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