Dialogue social et référendum : « tout ca pour en arriver là » - La négociation du nombre d’élus au CSE central doit répondre aux exigences d’un protocole d’accord pré-électotal : le cas de Total - Le Crédit Agricole Altlantique-Vendée va mesurer l’évolution de la qualité de son dialogue social jugé défaillant - Allianz passera au CSE unique en février prochain : un uppercut pour les organisations syndicales - Le projet Smith de BPEC : une expertise légale centrale pour mieux décrypter les enjeux - PDV de Canon : pas de plan B si les volontaires ne se présentent pas - BNF : le demi-million pour les indemnités des agents finit dans la hausse de CSG - Temps de travail chez Sopra : trois sociétés, deux fronts différents et un referendum - « Big brother is mailing you » : les soupçons de SUD RATP sur la messagerie pro - Le CSE de la MAIF « dope » considérablement son budget ASC en puisant dans les réserves du budget de fonctionnement

44 % des salariés de la Macif ont préféré conserver 22 jours de RTT à 8 % d’augmentation de salaire malgré les pressions de la direction - L’ouverture à la concurrence du réseau de bus va augmenter le coût du dialogue social à la RATP - Le SNB de la banque Palatine interpelle la CGT sur ses « jetons de présence » - Quand des élus auront atteint la limite des mandats au CSE, ils pourront être repêchés comme DS - Arrêté de représentativité contesté dans la branche de l’enseignement privé - Amiante : la CGT déboutée de son action engagée contre Socotec - La mutualité de la fonction publique lance l’observatoire des fragilités sociales à l’approche des élections professionnelles - CE AG2R : 300 000 euros de dotation en moins du fait de la baisse des effectifs - Fonction publique : bientôt la liquidation du droit volontaire à la mutation - Handicap : les services centraux mauvais élève du groupe Orange - Atos se rapproche à la fois des États-Unis et de l’Inde : action judiciaire des syndicats pour y voir plus clair

À voir le taux de participation extrêmement faible sur beaucoup d’élections d’administrateurs salariés, leur désignation apparaît comme une alternative crédible. Dans tous les cas, la légitimité tient dans la capacité à trouver sa juste place...

Prévoyance : dans l’intérim, il faudra justifier d’une ancienneté pour être couvert hors accidents du travail et maladies professionnelles - Le médiateur nommé chez Orano a rendu son pré-rapport - Paritarisme et formation : le SNEPS alerte sur un conflit d'intérêt potentiel dans la branche de la sécurité - La DIRECCTE organise une réunion de service chez Safran : un fâcheux mélange des genres pour la CGT et SUD - Engie a vite bouclé certains accords avant la fin du moratoire El Khomri - Renault expérimente une GPEC locale sur les métiers de l’ingénierie du diesel - RPS au PMU : le CE demande un audit du management de la direction des réseaux commerciaux - Le futur modèle d'agence collaborative de BPCE interroge SUD - Michelin : hausse des salaires supérieure aux gains de productivité, volonté de développer l’actionnariat salarié et intéressement élargi - Avantages en nature des salariés d'Orange : le crédit VOD prolongé de trois ans - Un ex-ingénieur d'IBM obtiendra-t-il 100 000€ au titre de ses inventions brevetables ?

Le code de la mutualité va devoir se mettre à la page pour mieux représenter les salariés dans les conseils d'administration - 85 % des salariés de la Société Générale n'ont pas voté pour élire leurs représentants au conseil d'administration - BPCE dévoile son nouveau dispositif d'alerte professionnelle - Macif : 14 réunions de négociations programmées en un mois et demi pour tout remettre à plat, une grève annoncée - Téléperformance : encore un client pour la RCC - Un PSE (toujours) sous haute vigilance intersyndicale à la Banque de France - Prime de "reconnaissance" à Insee : trop subjectif pour la CFDT - Caisse d'épargne : les conditions de la retraite supplémentaire vont se durcir un peu chaque année pendant huit ans - Natixis fournira-t-il des tapis de souris ergonomiques aux télétravailleurs ?