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    07 / 05 / 2024 | 67 vues
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    La financiarisation du secteur de la santé

    Laure Antoine, Juriste au Cabinet Auber, Marie-Christine Deluc, Avocat associé au  Cabinet Auber nous ont livré leurs réflexions....
    • Protection sociale parrainé par MNH
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    30 / 04 / 2024 | 31 vues
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    Réformer encore l’indemnisation du chômage, c’est éviter de réformer vraiment le marché du travail

    Réformer l’indemnisation du chômage ou créer des emplois ? Michel Monier, Ancien Directeur général adjoint de l’Unédic et membre du think tank CRAPS nous livre ses réflexions....
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    17 / 04 / 2024 | 25 vues
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    Aller vers un consensus raisonnable pour rétablir la confiance

    « il est essentiel de trouver des alliés au sein des principaux acteurs du système puis […] de convaincre par cercles concentriques. or, bien souvent, ces acteurs ont des intérêts divergents et devant la difficulté de trouver un consensus, les politiques sont contraints de reculer. » Le dr. Jean-Martin Cohen Solal, président de dargia conseils s'en explique pour le CRAPS...
    • Protection sociale parrainé par MNH
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    10 / 04 / 2024 | 40 vues
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    Simplifions notre système de santé !

    Chaque décision, prise une à une est légitime, mais mis bout à bout, cet empilement de structures, de normes.. finit par rendre le système difficilement lisible et donc pilotable....Robin Mor,Directeur des Affaires Publiques et Directeur de la RSE de la Mutuelle Nationale des Hospitaliers, s'en explique pour le CRAPS...(*)
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    18 / 03 / 2024 | 58 vues
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    Notre système de protection sociale aujourd’hui à bout de souffle...Nous sommes désormais au pied du mur!

    Selon Éric Chenut Président de la Mutualité Française, si la protection sociale est une idée d’avenir, elle est aussi et certainement d’abord un choix de société… Oui, nous sommes bien désormais au pied du mur ! 
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    06 / 03 / 2024 | 25 vues
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    Retrouver l’esprit contractuel de notre système de santé

    Pour Sébastien Guérard, Président de l’Union Nationale des Professionnels de Santé et de la Fédération Française des Masseurs Kinésithérapeutes Ré-éducateurs, "le système conventionnel est un trésor en péril". Il s'en explique pour le Craps (Cercle de Recherche et d'Analyse sur la Protection Sociale )
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    16 / 02 / 2024 | 131 vues
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    Le taux d’absentéisme a dépassé les 5 %, soit plus de trois semaines par salarié et par an, contre deux en 2012

    L'évolution de l'absentéisme fait l'objet d'observations régulières. Pour le CRAPS, Julien Tiphine, Avocat Associé chez Fromont Briens, fait le point des évolutions sur une dizaine d'années....
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    09 / 02 / 2024 | 106 vues
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    Quel avenir pour les organismes complémentaires d'assurance maladie en France à horizon 2030 ?

    Eric Pavy, Directeur général de la Caisse des Français de l’Etranger, Pascal Féliot, Directeur de l’offre, des opérations d’assurance et des partenariats de Thélem assurances et Jérémie Sécher, Directeur général adjoint stratégie, transformation, coopérations et risques de la MGEN se sont penchés sur l"avenir des Organismes complémentaires d'assurance maladie (OCAM) pour le CRAPS à partir d'une tribune issue d’un mémoire commun rédigé dans le cadre de l’Executive MBA en Assurance du CHEA (Université PSL) en 2023.
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    16 / 01 / 2024 | 64 vues
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    Les 11 incontournables de la Protection Sociale

    Idée d’avenir ou pognon de dingue, le système de Protection sociale français est au cœur non seulement de la société puisque consubstantiel du Pacte républicain mais aussi du débat public.
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    06 / 12 / 2023 | 62 vues
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    Une révolution à bas bruit du rapport des jeunes à la valeur travail : engagement et résilience

    Olivier Vandard, Directeur adjoint au SGPI en charge de la jeunesse, de l’éducation et de la formation professionnelle s'en est ouvert au CRAPS
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> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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