Si elles n’avaient pas été indemnisées par l’Assurance chômage, un peu moins de la moitié (43 %) des personnes interrogées déclarent qu’elles auraient démissionné ou qu’elles auraient quand même abandonné leur poste.

Liberté d'expression et droit à la critique : danger !

Pour compenser l’absence de régime indemnitaire chez les contractuels, l’administration propose à ces derniers un indice majoré supérieur à celui attaché au premier échelon du grade correspondant. Hélas, la catégorie C est la seule à rester sur sa faim.

À l’international, on ne peut que constater la prise de conscience de plus en plus affirmée de l’importance de l’ESS pour relever les défis mondiaux.

C’est une victoire. Par son arrêt du 21 juin dernier , la Cour de cassation met fin aux désirs d’ouverture de nuit des magasins Monoprix.

Dans le contexte actuel d’inflation et de revalorisation régulière du salaire minimal interprofessionnel de croissance (SMIC), la négociation des salaires minimas hiérarchiques (SMH) de branche revêt une importance primordiale. Retour sur la période 2017-2023 des négociations de branche, enseignements et perspectives....

L’essentiel des règles applicables au télétravail et quelques décisions jurisprudentielles

Face à l’inertie des Etats membres et la persistance des abus commis par les employeurs, il est grand temps d’adopter une initiative législative de l’UE afin de mettre un terme à l’exploitation des jeunes travailleurs.

Les nouvelles COG 2023-2027 sont désormais votées dans les différentes branches de la Sécurité sociale. Le constat est alarmant.

 

L’absence d’effectifs suffisants dans les organismes est un aspect essentiel du plan de destruction de la Sécurité sociale.