Participatif
Albany renonce à fermer son usine de tissage
Les 133 salariés de l’usine de tissage Albany-Cofpa de Saint-Junien ont repris le travail le 12 mars. Ils revenaient de loin.
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Participatif
Représentativité revisitée encore et encore !
La Cour de Cassation continue de fixer les règles d’application d’une loi trop obscure.Ancienneté du syndicat
- Retour d'un arrêt maladie longue durée : les failles de la phase de « ré-accueil » à la Poste
Rodolphe Helderlé mer 21/03/2012 - 08:40
Les témoignages recueillis par les intervenants du cabinet Isast auprès des collègues d'une salariée de La Poste qui s'est défenestrée le 15 septembre à Paris sur son lieu de travail soulignent les failles de la phase de « ré-accueil » au retour d'un arrêt maladie d'un an.
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Participatif
44 % des salariés d’Axa n’attribuent pas le chèque syndical
21 000 salariés d’Axa France avaient la possibilité d’attribuer au syndicat de leur choix, représentatif ou non, un BFS (bon de financement syndical) ou chèque syndical d’une valeur de 44,30 € pour les non-cadres et de 52,80 € pour les cadres. 56 % l’ont fait. Un taux de participation sensiblement inférieur à celui des élections professionnelles (qui est de près de 70 %).
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Participatif
Le salaire des femmes inférieur en moyenne de 24 % à celui des hommes
On parle beaucoup en ce moment d'égalité professionnelle et des mesures visant à faire progresser les choses, tant dans le secteur privé que public, sous ses différents aspects.
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Participatif
Une charte de déontologie pour les mutuelles prévoyance et retraite
Les membres du collège de prévoyance et de retraite de la Mutualité Française ont été invités à signer le 9 mars une « charte de déontologie », en présence du président de la Mutualité Française, Étienne Caniard.- Protection sociale parrainé par MNH
- Suicide à La Poste : la gestion humaine des arrêts maladie longue durée en question
Rodolphe Helderlé
mar 20/03/2012 - 23:41
Comment retrouver sa place au retour d’un arrêt maladie de longue durée ? Le manque d’accompagnement est en toile de fond de 2 des 3 derniers suicides sur le lieu de travail qui concernent La Poste. « L’oubli sous toutes ses formes », c'est bien le sens des témoignages recueillis sur fond de banalisation du handicap psychique...
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Focus
Complémentaires santé : opération transparence sur les frais de gestion
La loi oblige désormais les mutuelles, assurances et institutions de prévoyance à communiquer tous les ans à leurs assurés le montant de leurs frais de gestion. On attend, par ailleurs, pour la fin août un rapport gouvernemental comparant précisément les coûts de fonctionnement de la Sécurité sociale et des organismes complémentaires. Les chiffres actuels donnent 4,16% pour le régime de base contre une moyenne de 22% pour les complémentaires. Ces dernières sont appelées à faire de sérieux efforts. -
Participatif
Tout savoir sur le plan de départs volontaires
Aujourd'hui, le plan de départs volontaires a véritablement le vent en poupe dans le milieu des ressources humaines.
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Participatif
Gestion des sureffectifs par ISS Facility Services
La société ISS assure le ménage du site Thales de Massy. Suite à la réduction des surfaces occupées par Thales, ISS Facility Services affecte les femmes de ménage en sureffectif à plusieurs heures de leurs domiciles, parfois avec des horaires fragmentés, de sorte que ces employées sont dans l'incapacité de se rendre sur leurs nouveaux lieux de travail.
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