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  • « L'expression syndicale doit tendre vers la pédagogie avant d'être revendicatrice »- Vincent Drezet, Solidaires Finances robin carcan mar 04/03/2014 - 18:29
    Vincent Drezet, secrétaire général de Solidaires Finances publiques, explique pourquoi un syndicat ne peut se plus contenter d'un discours de réaction aujourd'hui. Et à quel point la critique sans pédagogie est devenue vaine.
    • Relations sociales
  • Journée internationale des droits des femmes : si on se testait un peu ?

    Pour la journée internationale des droits des femmes, la fédération FO énergie et mines vous propose de visionner le film Femme-homme, même chance de réussir ?.

    Vincent Hernandez mar 04/03/2014 - 16:15
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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  • La réforme de la formation : au-delà de l'emballage, quelle chance de succès ?

    Didier Cozin mar 04/03/2014 - 10:15
    • Emploi, formation et compétences
  • Servair condamné en référé à verser 25 000 euros au CHSCT

    Par une ordonnance de référé du 19 février du TGI de Bobigny, le CHSCT « B » (regroupant les activités de nettoyage, d'armement et de maintenance, environ 300 salariés) de Servair obtient 25 000 € de dommages et intérêts (voir ci-joint).

    robin carcan mar 04/03/2014 - 09:51
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    04 / 03 / 2014 | 17 vues
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    Mise en œuvre de la garantie jeunes : encore des efforts !

    Le 17 janvier dernier, la Commission européenne a validé le plan français de garantie pour la jeunesse.

    • Emploi, formation et compétences
  • Le défi du contrat de génération de Coca Cola

    Le contrat de génération signé en janvier par quatre syndicats [CFDT, CGC, CGT et FO] et la direction de Coca Cola Entreprise (CCE) fixe comme objectif de recruter 20 % de jeunes salariés de moins de 25 ans pendant la durée de l'accord (p. 5).

    robin carcan mar 04/03/2014 - 09:30
  • Ressources d'entreprise
    04 / 03 / 2014 | 7 vues
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    Manpower : projet d'accord introduisant les commissions mixtes d'expertise

    Objectif : atteindre le taux d'emploi de 6%
    • Vie économique, RSE & solidarité
    • Emploi, formation et compétences
  • Participatif
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    03 / 03 / 2014 | 408 vues
    default-user-image

    Quelle qualité de vie au travail chez Thales ?

    Le 4 février dernier, la CFTC a signé l’accord sur la qualité de vie au travail du groupe Thales avec deux autres organisations, après plus d’un an de négociations,

    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
  • Élection directe dans les CHSCT : un sujet revisité par le rapport Verkindt

    « Les CHSCT au milieu du gué » : le rapport rendu vendredi 28 février au Ministre du Travail, Michel Sapin, porte assez bien son titre. Celui-ci contient 33 propositions pour sortir du modèle traditionnel du CHSCT. 

    robin carcan lun 03/03/2014 - 14:03
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  • L'angoisse du salarié d'Oracle avant de passer un appel

    La CFDT-cadres du groupe Oracle s'inquiète des conditions de travail en matière de téléphonie.

    robin carcan lun 03/03/2014 - 13:55
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia

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> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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