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    25 / 08 / 2015 | 8 vues
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    Quelle certification pour les 50 000 organismes concernés par la réforme de la formation professionnelle ?

    Que ce soit par la certification de système de management ou la certification de services, les organismes de formation ont tout intérêt à s’intéresser, dès à présent, à la certification la plus adaptée à leur stratégie.

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    25 / 08 / 2015 | 21 vues
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    Une cellule d'appui pour accompagner le plan social de Texier : retour d'expérience

    En octobre 2014, l’entreprise Texier à Vitré a annoncé un plan social qui concernait une cinquantaine de salariés. Catalys Conseil avait été chargé de mettre en place une cellule d’appui dans l’entreprise jusqu’aux notifications de licenciement.

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    25 / 08 / 2015 | 25 vues
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    La promesse doit devenir un engagement responsable

    Après le débat d'idées proposé par Libération du 24 août 2015, La Croix nous offre ce même jour un échange avec le philosophe Christophe Bouton (cf lien dans l'article ci-joint *).

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    24 / 08 / 2015 | 10 vues
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    Ne laissons pas l’économie collaborative au capitalisme sauvage

    L’affaire Uber en est une preuve évidente : économie collaborative et économie sociale ne sont pas synonymes. Elles ne doivent pas être confondues.

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    24 / 08 / 2015 | 14 vues
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    Les clusters d’innovation sociale : analyse et bonnes pratiques européennes

    L’entrepreneuriat social, basé sur une activité économique viable répondant à des besoins sociaux et environnementaux, fait l’objet d’un véritable engouement. Pourtant, les structures qui décident d’entreprendre autrement manquent souvent de ressources pour innover et mener leurs activités dans de bonnes conditions.
    • Vie économique, RSE & solidarité
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    21 / 08 / 2015 | 30 vues
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    La protection sociale des travailleurs indépendants

    À travers de la note d’analyse de juillet, PLS et SMart dressent conjointement un état des lieux des risques auxquels les travailleurs indépendants sont exposés et analysent les failles des systèmes européens de protection sociale.
    • Protection sociale parrainé par MNH
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    21 / 08 / 2015 | 6 vues
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    Des remontrances par haut-parleur condamnées par la Cour de Cassation

    La gérante d’un supermarché situé dans une zone commerciale avait pour habitude d’utiliser le réseau interne de surveillance et de communication des magasins pour adresser aux salariés des remarques et des rappels à l’ordre.

    Ces commentaires étaient donc portés à la connaissance de tout le personnel, ainsi qu’à la clientèle.

    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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    21 / 08 / 2015 | 48 vues
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    Le taux de remplacement du salaire par la retraite diminue au fil des générations

    Il se confirme que le taux de remplacement du salaire par la pension de retraite baisse au fil des générations, conséquence des contre-réformes des retraites qui se sont succédées.

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    • Protection sociale parrainé par MNH
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    20 / 08 / 2015 | 33 vues
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    Le médecin du travail : un nouvel Atlas

    Le médecin du travail n’est plus seulement médecin du travail, chargé de la prévention de la santé et de la sécurité des travailleurs du fait de leur travail mais, depuis la parution de la loi n° 2015-994 du 17 août 2015 relative au dialogue social et à l'emploi (Journal Officiel du 18 aout 2015) il a désormais la charge de la prévention de la sécurité des 60 millions de Français, des 743
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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    20 / 08 / 2015 | 9 vues
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    Vers une généralisation de la médiation en France

    La Secrétaire d’État chargée du Commerce, de l’Artisanat, de la Consommation et de l’Économie sociale et solidaire a présenté hier en Conseil des Ministres l’ordonnance relative au règlement extrajudiciaire des litiges de consommation.

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> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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