Être syndicaliste non anonyme sur Internet, l’assurance d’une grillade intégrale ?
Nombreux sont les syndicalistes qui laissent des traces de leur identité sur Internet. Sur leurs sites internet, ils publient sous leur nom et s’affichent dans les organigrammes. L’information syndicale devient de plus en plus personnalisée, du fait notamment des enjeux électoraux de la loi sur la représentativité de 2008 et du développement des réseaux sociaux.
Jean-Baptiste Obéniche anticipe d'un an la fin de son deuxième mandat triennal de directeur de l’Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail (ANACT).
Jeunes et activités syndicales sur le web : le point de vue des recruteursAudrey Minartmer 09/05/2012 - 08:50
Difficile de ne pas s’inquiéter aujourd’hui de l’image que l’on peut donner de soi sur le web, surtout en début de carrière, à une époque où une simple recherche sur Google peut mettre n’importe qui à nu. Les recruteurs donnent leur opinion sur les conséquences d’un engagement syndical assumé sur le web lors d’un recrutement.
Selon le sondage « observatoire social de l’entreprise » publié en janvier dernier par IPSOS pour l’organisme d’enseignement supérieur et de formation professionnelle CESI, les contrats d’alternance et d’apprentissage sont massivement plébiscités par les chefs d’entreprise comme un moyen d’intégration progressive des jeunes salariés.
Le PDG d'Air France a convoqué les représentants des syndicats de l’entreprise pour annoncer qu’en dépit de la dénonciation générale de tous les accords de l’entreprise, il ne souhaitait pas remettre en cause la politique contractuelle de l’entreprise. Il souhaite une renégociation très rapide de tous les accords avant le mois de juin prochain.
Le décret n° 2012-184 du 7 février 2012 (JO, 8 fév. p. 2 245) institue une aide financière au profit des entreprises de moins de dix salariés, pour l'embauche d'une personne de moins de 26 ans en contrat à durée indéterminée ou en contrat à durée déterminée d'au moins un mois.
L’accord concernant le recrutement et l’utilisation de personnel navigant commercial de nationalité étrangère à l’Union européenne, signé le 11 août 2008, a été dénoncé par Air France.
Trois ans, trois directeurs des affaires sociales à Canal+… Un poste si difficile ? Guy Delfourd 2004-2009, Jérôme Tilly 2009-2010, Thierry Chamouton 2010-2011... Et maintenant ?
Depuis trois ans, la valse des directeurs à ce poste stratégique ne fait qu’accentuer un malaise persistant depuis plusieurs années