Les conditions d’accès aux données sur le dialogue social laissent encore à désirer. Malgré les annonces, l’heure n’est pas encore à l’ouverture en mode « open data ». Des élections professionnelles aux bilans comptables des syndicats, en passant par les accords d'entreprises : qui finalement a intérêt à ce que ces informations ne soient pas (trop) ouvertes ?