Dans le dernier numéro d'Échanges (journal d’information interne des Ministères de Bercy), un article vante l’élargissement des modalités d’attribution des chèques vacances aux 5,8 millions de salariés travaillant dans les PME.

En effet, la loi du 22 juillet 2009 a supprimé les conditions de ressources pour obtenir les chèques vacances. Ainsi, tous les salariés peuvent accéder à cette prestation sociale.

Dans le même temps, en maintenant un plafond de ressources, les agents de la fonction publique d’État restent exclus de ce dispositif !

À la lecture de cet article d’Échanges, les agents des finances apprécieront sans doute à sa juste mesure le « faites ce que je dis mais pas ce que je fais ».

Se féliciter d’un nouveau droit alors qu’on refuse de l’ouvrir à ses propres personnels n’est que pure provocation !

Depuis la parution de la loi, la fédération, pour sa part, ne cesse de revendiquer légitimement son extension aux agents de l'État.

Au moment où l'on ne cesse de proner l'équité entre public et privé sur nombre de sujets en montrant du doigt les « avantages » des fonctionnaires, il convenait de dire les choses !