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  • Validation des accords d'entreprise sous El Khomri : quand la branche doit changer de casquette robin carcan mar 18/10/2016 - 11:48
    À quoi peut désormais servir une commission paritaire de validation d’accords d’entreprise signés sans délégués syndicaux avec la loi sur le travail ? Bilan et perspectives d’une commission à l’œuvre depuis six ans dans la branche de l'informatique et du conseil : simple chambre d’enregistrement ou véritable tour de vigie ?
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    16 / 03 / 2016 | 2 vues
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    Loi sur le travail : l’UDES regrette une volonté de réforme amoindrie par des dispositions assez éloignées du quotidien des TPE/PME

    Si l’UDES salue la volonté de réforme du gouvernement, elle estime que les ajustements présentés par le Premier Ministre le 14 mars ne répondent qu’en partie aux préoccupations des employeurs de l’économie sociale et solidaire.
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    04 / 12 / 2014 | 200 vues
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    Temps de travail : la semaine de 32 heures chez Dassault Aviation

    C'est une proposition tout ce qu'il y a de plus de sérieux, défendue par la CGT Dassault Aviation dans le cadre des négociations sur l'organisation du temps de travail qui s'enchaînent depuis fin septembre.

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    20 / 05 / 2014 | 2 vues
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    Signature de deux avenants dans la branche du machinisme agricole

    Suite à plusieurs séances, la fédération a signé hier deux avenants, l’un relatif aux forfaits jour et l’autre relatif au temps partiel.

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    26 / 03 / 2014 | 75 vues
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    La CFDT Accenture sort son calculateur spécial « heures sup »

    L'arrêt de la Cour de Cassation du 29 janvier, qui a donné gain de cause à un informaticien de Natixis AM sur ses heures d'astreinte non payées (voir ici), ne passe pas inaperçu a

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> Egalité professionnelle : le jugement qui contraint BNP Paribas à prendre en compte la rémunération variable dans la méthode de calcul des écarts de rémunération...effective
> 
Baromètre de l’engagement des représentants du personnel
> Mission d’évaluation relative au positionnement de l’Ires et à l’impact de ses travaux
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Les résultats des négociations sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes en France
> Accord télétravail chez HPE
> La compétitivité pour assurer le développement durable d’Airbus Helicopters
> Suicide en relation avec le travail : dimension juridique pour la reconnaissance en accident de travail et démarches réglementaires et judiciaires pour les victimes et les familles
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> APLD dans la plasturgie : l'accord proposé par Plastalliance
> Télétravail le samedi à la Matmut pour les salariés des agences
> Plan de relance national : contribution collective du mouvement des SCOP
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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