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15 % des jeunes s’estiment déclassés dans leur emploi au regard de leurs compétences
C'est un des éléments majeurs à retenir de l'étude publiée par l'Insee ces dernières semaines (1)
En 2024, parmi les 7,6 millions de personnes de 15 à 34 ans en emploi et ayant terminé leurs études initiales, 83 % déclarent que leurs compétences sont adaptées à ce qui est nécessaire pour faire leur travail.
Pour autant, 15 % des jeunes en emploi jugent leurs compétences supérieures à ce qui est nécessaire pour faire leur travail et s’estiment déclassés.
On notera également que
- Un quart des jeunes employés et ouvriers peu qualifiés s’estiment déclassés
- Aux extrêmes de l’échelle des diplômes, les jeunes se sentent moins souvent déclassés
Le sentiment de déclassement est plus faible aux deux extrêmes de l’échelle des diplômes : seuls 12 % parmi les jeunes diplômés d’un bac+5 d’une part, 11 % de ceux dotés d’un diplôme de niveau CAP d’autre part, s’estiment déclassés, contre 18 % à 19 % pour ceux ayant un niveau de diplôme compris entre bac et bac+4 .
Quant aux jeunes peu ou pas diplômés, seulement 6 % partagent ce sentiment.
- Près d’un tiers des diplômés de niveau bac se sentent déclassés sur des postes d’employés ou ouvriers peu qualifiés
- Le sentiment de déclassement diminue avec l’ancienneté dans le poste
(1) Pour avoir plus de détails:
