Il n'y a pas que les directions d'entreprise à s'offrir la tête de leaders de l'action syndicale. Les syndicats aussi en viennent parfois à exclure leurs propres membres quand la ligne jaune est franchie. Mais comment en arrive-t-on à une telle décision? À quel niveau se gère ce type de conflit? Revue des grands principes à l'épreuve de quelques affaires récentes.