Sébastien Humbert Président de l’Association Pour l’Aide au Handicap (APAHF) au Ministère de l'Econonmie et des Finances  a bien voulu répondre à mes questions ...

Votre Association Pour l’Aide au Handicap (APAHF) occupe une place toute particulière au sein des ministères économiques et Financiers; pouvez vous nous rappeler son histoire, ses objectifs, son organisation

L’association est une association de type « loi 1901 » avec un Bureau, un Conseil d’Administration et des Délégués partout en France métropolitaine et d’Outre-Mer.

Elle est née de la volonté d’une poignée de parents d’enfants en situation de handicap, agents du Ministère estimant que leurs préoccupations spécifiques n’étaient pas suffisamment prises en considération. Avec l’accord du Ministre de l’époque et le soutien d’élus locaux, l’association voit le jour en 1987. Par la suite, elle décide fort opportunément de s’ouvrir aux agents en situation de handicap et l’APAHF prend alors son périmètre actuel en 1994.

Elle a pour objectif :

D’Aider les agents en situation de handicap et les parents d’enfants en situation de handicap

De Protéger leurs droits

D’Accompagner les personnes concernées dans leurs démarches

D’Harmoniser la prise en compte de leurs droits sur l’ensemble du territoire national et

De Faciliter l’interaction et la mobilisation des différents acteurs intervenants dans le domaine de la politique publique du handicap, à l’échelle ministérielle.

Effectivement, la place de notre association au sein des Ministères Economiques et Financiers (MEF) est particulière. Il est rare que l’équivalent existe ailleurs dans d’autres ministères et d’ailleurs, ailleurs au sein de la Fonction publique. Un motif de fierté pour l’APAHF est d’avoir servi de modèle à la création de l’association HANDIPLOMATIE (du ministère de l’Europe et des Affaires étrangères) en 2019.

L’APAHF est particulièrement fière du F de Finances. Sans le soutien sans faille de notre ministère depuis près de 40 ans, rien n’aurait été possible. De la même manière, notre association, au travers de ses actions, est une véritable « vitrine » au profit de notre ministère de tutelle. Une illustration s’il en est, de la politique très volontariste des MEF en matière de handicap

Quelles ont été ses principales actions  au fil des années et sa stratégie ou son implication dans les structures handicap ?

L’APAHF a depuis sa création, contribué à faire reconnaitre et à défendre les droits des agents en situation de handicap et ceux des parents d’enfants en situation de handicap, eux-mêmes agents des MEF.

Elle est comme je l’ai dit, un acteur parmi d’autres de la politique ministérielle en matière de handicap. Elle ne travaille jamais seule mais toujours en étroite collaboration avec des acteurs tels que la Mission Handicap Ministérielle, les référents et correspondants handicap des différentes Directions, la médecine du travail, l’action sociale ou bien encore les organisations syndicales.

L’APAHF le fait dans le but d’aider et orienter les agents directement ou indirectement concernés par le handicap et dont les difficultés impactent la vie tant professionnelle, personnelle que familiale.

Dans cette perspective, elle peut s’appuyer sur deux forces indéniables : son maillage territorial de délégations et son caractère associatif qui permet de nouer le dialogue entre deux interlocuteurs qui ont bien souvent vécu les mêmes choses.

Quelles sont les principales préoccupations  de l'association  dans le contexte actuel et vos principaux objectifs pour les mois à venir ?

Parmi d’autres, un sujet d’actualité nous préoccupe : la préservation des intérêts des personnes concernées par le handicap, eu égard au déploiement de la Protection Sociale Complémentaire (PSC) au sein des MEF. L’APAHF est également attentive à la bonne et complète mise en œuvre de l’accord handicap ministériel.

L’association mène également de nombreuses actions de sensibilisation, notamment dans les écoles financières du Ministère auprès des promotions de stagiaires. De même et depuis la création de l’opération, l’APAHF participe activement et s’attache à promouvoir le Duoday. Autre exemple d’action de sensibilisation, l’un des temps forts de notre vie associative : notre Journée Annuelle d’Etude.

En effet, chaque année, l’un des objectifs fixés dans le cadre de la Convention d’Objectifs et de Moyens signée avec le Secrétariat Général des MEF, réside dans l’organisation d’une journée de sensibilisation à destination des agents, sur un sujet en lien avec le handicap.

La prochaine journée aura lieu le 15 octobre 2026 à Bercy.  Les débats y sont toujours passionnés et passionnants.

Nos objectifs pour les mois à venir sont clairs : poursuivre et amplifier notre action en faveur des personnes en situation de handicap, des parents d’enfants en situation de handicap et des aidants. Poursuivre également nos actions de sensibilisation en la matière.

Tout ceci aux côtés de notre Ministère, résolument engagé pour cette noble cause, si chère au cœur de l’association depuis près de 40 ans.  Un dernier mot encore : il n’est pas « nécessaire » d’être en situation de handicap pour adhérer à l’APAHF. Il  suffit de partager nos valeurs de solidarité, de tolérance et de bienveillance.