Les syndicats d’Alcatel Lucent appellent aujourd’hui les salariés à des manifestations, blocages et arrêts de travail sur tous les sites afin que la direction se donne les moyens d’éviter les départs contraints. Au 5 septembre, il restait encore 319 postes à supprimer.

Le guichet des départs volontaires des services centraux de la Société Générale est ouvert. Le premier bilan dressé par la commission de suivi qui s’est réunie le 20 août affiche pour le moment 350 candidatures sur 600 rendez-vous pris alors que le plan prévoit la suppression de 420 postes. Sur les 350 candidatures, 180 concernent des reclassements et 170 des départs.

Chez Groupama, 4 PSE avec volet plan de départs volontaires sont en cours ou terminés. Les 45 millions provisionnés sont à priori « légèrement trop optimistes », souligne la CGT.

Avec un tiers des effectifs en moins depuis la fusion de 2006, la CGT d’Alcatel Lucent n’hésite pas à voir le scénario d’un affaiblissement programmé. Surtout depuis le 5^ème PSE qui prévoit la suppression de 844 postes.

Une note technique du Ministère du Travail relative à la « procédure de mise en œuvre d’un licenciement économique collectif donnant lieu à un plan de sauvegarde de l’emploi » précise que l’éventuelle expertise CHSCT « ne vise pas à rechercher des solutions ou à élaborer des recommandations pour le CHSCT.

La fusion de Publicis et d’Omnicom va créer le premier groupe de publicité mondial. « Cette méga opération, aussi séduisante soit-elle, cache avant tout une méga opération financière plutôt qu’une fusion pertinente et complémentaire », considère la fédération CGT de la communication qui y voit économies d’échelle et fusion des réseaux d’agences.