Tout avouant être un "spectateur impuissant", le réseau qui fédère les 10 instituts du travail, rattachés à autant d'universités, se déclare inquiet de la crise en cours à l'Institut Régional du Travail d'Occitanie qui pourrait se fondre dans le service de la formation continue de l'université Toulouse - Jean Jaurès.
Inspecteurs et contrôleurs du recouvrement de la Sécu: une reconnaissance à deux vitesses, une injustice à réparer !
Si la délivrance d’un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) marque une reconnaissance pour les nouvelles promotions, elle laisse de côté des centaines d’inspecteurs et de contrôleurs diplômés avant cette date, contraints de passer par une Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) longue et complexe pour obtenir le même niveau de reconnaissance académique.
La validation des acquis de l’expérience (VAE) : un dispositif qui reste très marginal dans la fonction publique
Si le dispositif est davantage mobilisé au sein des fonctions publiques hospitalière et territoriale, la Cour déplore que la VAE reste globalement "un levier de promotion professionnelle marginal": depuis 2012, seuls 80 à 300 agents par an sont concernés par un congé VAE.
La formation professionnelle continue : victime des politiques d’austérité
A lors que le gouvernement s’attache à présenter la formation professionnelle continue comme le remède miracle aux maux de l’emploi, il ne cesse pourtant de réguler et de détourner le dispositif de son objectif originel, à savoir garantir la promotion professionnelle des actifs.
A titre informatif, et plus si affinités, l'annexe 4 de l'accord dialogue social inter-filiale de Framatome applicable depuis janvier 2023 propose aux syndicats comme aux directions un référentiel des rôles et compétences des élus du personnel et des représentants syndicaux. Un potentiel support de gestion de carrière des militants qui insiste sur la capacité à jouer collectif (...)
Évaluation : un exercice qui tourne trop souvent à vide
L’entretien d’évaluation est un rendez-vous incontournable dans la plupart des entreprises. Ce qui n’empêche pas de nombreuses critiques sur les outils proposés ou l’utilisation des comptes rendus par la direction. Évalués et évaluateurs, les cadres managers connaissent les deux versants de cet exercice annuel et ils n’en pensent pas moins (...)
Valorisation des parcours syndicaux dans les assurances : un accord loin d’aller dans le sens des intérêts des salariés et des syndicats
Tenter de circonscrire la définition des mandats dans une fiche (par ailleurs propre à chaque entreprise) est une façon de réinstaurer le lien de subordination qui, par ailleurs, caractérise le salariat (...)