Rodolphe Helderlé
Votre organisation
Liens
Je suis ...: Barreur du Miroir Social
Votre présentation
Journaliste dans le secteur des ressources humaines depuis tout petit. RH : mes initiales ont conditionné mon orientation professionnelle.
Miroir Social, c'est l'occasion de décloisonner l'information sur le travail.
Plus les informations émanent de sources différentes, mieux c'est...
Informations
- Inscrit(e) le 16/11/2007
- Dernière connexion le 28/05/2026
Participatif
06/07/2011
« Plus une entreprise est importante et moins elle peut s’adapter au rythme de chacun » :
Lauréat du dernier prix « Acteurs économiques & handicap 2011 » de l...
Parole
06/07/2011
« Le besoin d’accompagnement des salariés en arrêt maladie longue durée est mal pris en compte » :
Catherine Trotin était cadre supérieur dans le service ressources humaines d’une...
Participatif
05/07/2011
Le business de la réforme de l'État :
Le rythme sans précédent des réformes de l'État constitue manifestement...
Participatif
04/07/2011
Se mettre en situation professionnelle pendant son arrêt maladie, c'est possible :
Les textes de la Sécurité sociale n'ont pas encore prévu qu'une personne en arr...
Parole
04/07/2011
« Un arrêt maladie longue durée ne doit pas empêcher la formation et la mise en situation en entreprise » :
Le centre mutualiste de Rééducation et de Réadaptation Fonctionnelles de...
Participatif
04/07/2011
Les accords « sociétaux » : une source d'insécurité juridique, selon l'institut Montaigne :
Diversité, égalité hommes-femmes, stress, harcèlement, seniors, autant d...
Participatif
04/07/2011
L'Institut Montaigne propose d'en finir avec le permanent syndical sous perfusion patronale :
Le dernier rapport sur la reconstruction du dialogue social de l'Institut Montaigne, produit en...
Participatif
04/07/2011
L'Institut Montaigne allergique au formalisme des CE et des CHSCT :
« L’ensemble des consultations obligatoires des comités d’entreprises...
Participatif
02/07/2011
Un CE qui assure l'ingénierie sociale de projets solidaires financés par la direction :
Le fonctionnement du CE d'Ineris (institut national pour les risques et l’environnement...
Participatif
30/06/2011
Aux États-Unis, le professionnalisme syndical se paie cher :
La compétence syndicale se paie cher et sans complexe aux États-Unis. Les cotisations...