La loi sur la sécurisation de l’emploi met à l’honneur cet accord majoritaire que les directions recherchent pour se donner toutes les chances de voir valider les PSE par les Direccte. Une impulsion qui conforte une tendance à l’œuvre en dehors des négociations sur les réorganisations.

La DIRECCTE d’Île-de-France na pas joué les chambres d’enregistrement en refusant de valider l’accord majoritaire sur le plan de départs volontaires signé chez Chantelle par la CGT et contesté par la CFDT. Retour sur les raisons de cette non-validation d’un plan de restructuration qui marchait vraiment à l’envers.