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24 / 07 / 2012 | 37 vues

BIEN-ETRE EN ENTREPRISE : se faire chouchouter... au travail et à la carte

De nombreux professionnels triment sur la dernière ligne droite avant la pause estivale. A moins que l'entreprise ne prenne des dispositions pour créer un contexte de travail moins stressant.
Santé au travail parrainé par Groupe Technologia

Relations sociales
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23 / 07 / 2012 | 121 vues

La fédération CGT du commerce et services cumule les condamnations pour licenciement abusif

Le Conseil des Prud’hommes d’Alès a prononcé le 18 juillet la nullité du licenciement d’un salarié de la fédération CGT du commerce et services. L’employeur est condamné à réintéger Olivier Bireaud dans son emploi. « J’ai été licencié sous prétexte que je n’ai pas été réélu à la commission exécutive fédérale (CEF).
Emploi, formation et compétences
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23 / 07 / 2012 | 25 vues

La RATP obtient le licenciement d’un syndicaliste « pour abus de liberté d’expression »

L'inspection du travail avait refusé le licenciement de Mourad Ghazli, ex-responsable juridique de l’Unsa commercial et passé au SATRATP, qui dénonce les magouilles et harcèlements sexuels commis au niveau du CE de la branche commerciale où son ancien syndicat était majoritaire.
Santé au travail parrainé par Groupe Technologia

Emploi, formation et compétences
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23 / 07 / 2012 | 75 vues

Licenciement économique et obligation de reclassement

L’obligation de reclassement est considérée par la jurisprudence comme une véritable condition du licenciement pour motif économique. En d’autres termes, quel que soit le bien fondé du motif économique, le licenciement est sans cause réelle et sérieuse si l’employeur n’a pas satisfait à son obligation de reclassement.
Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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23 / 07 / 2012 | 36 vues

La Mutuelle Nationale Territoriale devient partenaire de l’Association France Alzheimer

La MNT et France Alzheimer ont signé une convention de partenariat, le 29 juin 2012 à Tours. Elle permettra notamment de soutenir les adhérents de la MNT touchés par cette maladie en offrant à leurs proches une formation d’aides aux aidants.
Santé au travail parrainé par Groupe Technologia

Protection sociale parrainé par MNH
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23 / 07 / 2012 | 15 vues

Canal+ : oukaze ou dialogue social ?

Les 9 et 10 juillet derniers, le gouvernement invitait 300 participants, responsables syndicaux et représentants des employeurs et des collectivités territoriales à deviser sur l’avenir du dialogue social en France.
Relations sociales
Du nouveau sur la gouvernance des mutuelles avec Solvabilité 2
Les dispositions qui régissent les mutuelles et unions qui pratiquent des opérations d’assurance depuis 2001 vont prochainement être modifiées par la réglementation européenne Solvabilité 2, dont les textes ne sont pas tous parus officiellement.
Jacky Lesueur lun 23/07/2012 - 05:07
- Protection sociale parrainé par MNH
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21 / 07 / 2012 | 17 vues

La très généreuse « contribution aux moyens de télécommunications » de France Télécom Orange à ses syndicats

Chaque année, France Télécom Orange accorde à ses syndicats, selon de subtils mécanismes, 308 ETP (équivalents temps plein) et 3,8 millions d'euros.
Relations sociales
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20 / 07 / 2012 | 27 vues

La complexe revalorisation du SMIC

La grande conférence sociale voulue par François Hollande s’est tenue le lundi 9 juillet 2012 au palais d’Iéna.
Vie économique, RSE & solidarité
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20 / 07 / 2012 | 52 vues

Handi cap ergo pour l'insertion des travailleurs handicapés

La Mutualité Française Anjou-Mayenne SSAM (services de soins et d’accompagnement mutualistes) annonce la création d’Handi cap ergo.
Protection sociale parrainé par MNH

Emploi, formation et compétences