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    07 / 12 / 2015 | 23 vues
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    Chez Huntsman, on informe mais on ne consulte pas

    La société vient d'informer ses « associés » de sa décision de supprimer 81 emplois dans la division « performance products ».

    Cela démontre encore une fois pourquoi Huntsman fait de la résistance pour se conformer à la directive européenne 2009/38/CE.

    L'accord de 2011 a été dénoncé par le comité européen mais pour déboucher sur quoi ?

    • Relations sociales
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    07 / 12 / 2015 | 4 vues
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    Conflit des six « dames pipi » de la Ville de Paris : quand la justice tarde à venir, l’injustice s’installe !

    Le 26 novembre, la Cour d’appel de Paris a renvoyé au fond le dossier des six « dames pipi »  sans employeur depuis juillet.

    • La première audience de conciliation aux prud’hommes aura lieu le 14 décembre.
    • Emploi, formation et compétences
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    07 / 12 / 2015 | 28 vues
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    Groupe Parrot : 200 postes, dont plus d’une centaine d’ingénieurs, ouverts en 2016

    Le groupe Parrot conçoit, développe et commercialise des produits de haute technologie et des solutions technologiquement très avancées pour les marchés de l’automobile et des drones civils.
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    04 / 12 / 2015 | 19 vues
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    L'UIC, un satellite de la SNCF en proie à une crise sociale marquée

    Deux assignations pour diffamation en l'espace de deux mois, des entraves à répétition, une guerre de communiqués entre syndicats, sans oublier un dossier perdu par le parquet de Paris... Autant de faits qui montrent que rien ne va pour le mieux à l'Union internationale des chemins de fer (UIC), une association qui emploie 140 salariés, dont 15 détachés de la SNCF.

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    04 / 12 / 2015 | 49 vues
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    Co-développement chez Covéa : un dispositif d’entraide au service des collaborateurs

    À l’heure où les pratiques managériales et la vie en entreprise ne cessent d’évoluer, de nouvelles méthodes de formations et d’accompagnement voient le jour, telles que le co-développement, une approche novatrice de la formation continue.
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    04 / 12 / 2015 | 85 vues
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    Les salariés abandonnent chaque année plusieurs milliards en frais « non réclamés » à leur employeur

    Une étude établit un lien entre la mauvaise qualité des processus de remboursement des frais et la frustration et la démotivation des salariés
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    04 / 12 / 2015 | 23 vues
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    AP-HP : l’intersyndicale obtient une suspension du plan de réorganisation

    Les six syndicats qui occupaient le siège de l’Assistance publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP) depuis le 1er décembre ont obtenu mercredi une suspension du plan de réorganisation du temps de travail voulu par la direction et approuvé le 27 octobre par le seul syndicat (CFDT), minoritaire.
    • Relations sociales
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    03 / 12 / 2015
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    Comment deux syndicalistes CFDT et CFTC sont accusées de ''dénigrer mondialement'' l'UIC

    L'Union internationale des chemins de fer (UIC) connaît-elle un ''déraillement managérial'' selon deux syndicats de cette structure fédérant des adhérents de tous les pays, dont la SNCF? Pour la direction, deux déléguées syndicales CFDT et CFTC seraient à l'origine d'une déstabilisation de cette association de 140 salariés. Les alertes en tout genre, de l'inspection à la médecine du travail, donnent toutefois à découvrir un management qui supporte mal la moindre remise en cause.
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    03 / 12 / 2015 | 3 vues
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    La lutte contre la fraude, priorité de la Sécurité sociale : effectif consacré en hausse

    3 174 agents des caisses de Sécurité sociale sont rattachés au contrôle et à la maîtrise des risques, la lutte contre la fraude en somme. Particulièrement dans la branche du recouvrement des cotisations. L’effectif consacré à cet « objectif prioritaire de l’institution » a progressé de 5,4 % depuis 2009 tandis que l’effectif global baissait simultanément de 7 % (148 523 salariés en 2014).

    • Vie économique, RSE & solidarité
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    03 / 12 / 2015 | 37 vues
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    Ne laissons pas l'Onera décrocher

    Alors que l'Assemblée nationale et le Sénat examinent depuis plusieurs semaines le projet de loi de finances 2016 (PLF 2016) présenté par le gouvernement, l'intersyndicale s'inquiète de la situation financière de l'Onera tant pour 2016 que pour les années futures.
    • Vie économique, RSE & solidarité

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> Compétences des représentants du personnel, avec qui on en parle ?
> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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