Tout est relation sociale, le thème concerne donc ici plutôt la technique, l’ingénierie, de la pratique qui va de l’information-consultation à la négociation en passant par les référendums sans oublier les droits et les moyens associés.
Le dossier individuel de l'agent public est source de fantasmes... Une source alimentée par la grande diversité des pratiques des services de ressources humaines.
L'ORSE (observatoire sur la responsabilité sociétale des entreprises) a publié mi-décembre un guide particulièrement intéressant faisant l'état des lieux des pratiques de négociation sur le télétravail dans les entreprises.
L'ORSE a conçu ce document comme « un outil d'aide à la négociation ».
Le guide est disponible sur le site www.orse.org.
Le soufflé va-t-il enfin retomber ? Plus de six mois après les faits, l'affaire fait encore des vagues dans l'Indre. Le Medef de ce département s'en est pris en juillet à deux inspecteurs de l'Unité territoriale (ex-DDTEFP), coupables selon lui d'abus d'autorité envers les PME contrôlées et d'avoir le procès-verbal facile et systématique.
L’Agence Française de Développement (AFD) est peu connue du grand public, même si son action a une influence certaine sur la vie quotidienne des habitants des départements et territoires d’outre-mer, où elle finance les collectivités locales, et où elle détient par ses participations un rôle essentiel dans l’habitat.
Prochainement, se tiendra à Lyon un colloque sur le dialogue social territorial. De tels colloques ont lieu régulièrement et j’ai participé à certains au nom du CODESPAR, comité de bassin d’emploi de Rennes (dont j’ai été le président).
