• Ressources d'entreprise
    11 / 12 / 2017 | 11 vues

    17/11/17 : la Cour d'appel de Paris annule le mode de financement des syndicats chez Solvay

    L’accord du 31 mai 2016 de l’UES Solvay visait à refondre le dialogue social. Son article 18-1 avait été contesté en justice par la CGT. Le jugement de la Cour d’appel du 17 novembre lui donne raison à propos de cet article qui prévoyait la prise en charge des cotisations syndicales par l’employeur, une fois soustraite la partie fiscalement déductible de l’impôt.
  • Ressources d'entreprise
    11 / 12 / 2017 | 24 vues

    Solvay : accord de rénovation du dialogue social

    Article 18 sur la prise en charge indirecte des cotisations syndicales annulé par la décision de la cour d'appel de Paris du 17/11/17 à la demande de la CGT.
  • Un quinquennat Macron pour le syndicalisme d’entreprise ?
    Hervé Jégouzo mar 30/05/2017 - 08:24
  • Reclassement du salarié inapte : la Cour de cassation opère un revirement de jurisprudence

    Par deux arrêts rendus le 23 novembre 2016, à la publicité maximale (PBRI), la Cour de cassation opère un revirement de jurisprudence sur la question de l’obligation de reclassement d’un salarié inapte pèsant sur l’employeur (Cass. soc., 23 novembre 2016, n° 14-26398 et n° 15-18092).

    Didier Porte mer 30/11/2016 - 01:13
  • Dialogue social : nouvelle chaire scientifique à l’ESCP Europe

    L'école de management ESCP Europe ouvre la chaire « dialogue social et compétitivité des entreprises ». Financée par quatre grandes entreprises (Solvay, Renault, Sodexo et Airbus), elle est un nouveau lieu de recherche scientifique sur ce sujet encore peu traité sur le plan scientifique.

    Trouver-une-fo… mar 29/11/2016 - 08:49
  • Bip Bip
    ACCÈS ABONNÉ
    20 / 06 / 2016

    Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #83

    La CGT Air France fait appel à une agence de communication pour changer son image auprès du PNC - La CFDT assure la promotion des accords d’entreprise innovants - Officewall : la petite appli « off » qui continue d’énerver Oracle - L’IGAS préconise de transférer une partie des actions du régime maladie des IEG vers les activités sociales - Les DRH en souffrance ont leur ligne d’écoute grâce à l’ANDRH - Deux tiers des salariés laissés sans formation chez GFI en 2016
  • Bip Bip
    ACCÈS ABONNÉ
    22 / 06 / 2015

    Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #35

    Convention tripartite de recherche action entre l’AFPA, ses syndicats et le CNAM - Le PDV d’IBM trop généreux pour les partants et pas assez pour les restants - La CFDT de Solvay appelle à mettre un terme à la pollution du Rhône - Natixis SA : le SNB se fait barrer la route du CE par une intersyndicale « opportuniste » - Accord de méthode chez SFR contre poursuite du télétravail - Après deux CFE-CGC, voilà maintenant deux CGT au CCE de SFR - 18 % d'augmentation pour les 10 plus grosses rémunérations chez Total E&P
  • Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #10
    Pétition des services de santé au travail pour la simplification - Enquête paritaire sur les RPS chez Solvay - Congrès caché du SCID "canal historique" - Contrôle des statistiques de vérification à la DGFIP - La CFE-CGC de PSA à Mulhouse négocie une couverture santé optionnelle pour ses adhérents
    Rodolphe Helderlé ven 14/11/2014 - 07:43