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Cette liste de « 137 salariés » cités dans un procès qui gêne HP France
Une liste de cent trente-sept salariés figurant dans un jugement prud'homal d'octobre 2010 ressort opportunément aujourd'hui. Pendant ce temps, les questions fusent.
robin carcan ven 30/11/2012 - 00:18
Discrimination syndicale : tous les moyens sont-ils bons pour produire des données personnelles devant un tribunal ? robin carcan jeu 29/11/2012 - 23:29
Cent trente-sept salariés du constructeur HP ont été cités dans le cadre d'un procès pour discrimination syndicale intenté par la fédération de la métallurgie CFDT en 2010. Sans qu'ils en aient eu connaissance. Certains ont saisi un médiateur interne, d'autres menacent d'en faire autant avec la justice. Une affaire qui relance le débat sur l'utilisation des données personnelles dans les procédures de cette nature et qui montre qu'un fichier obtenu de façon illicite peut être recevable.
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29 / 11 / 2012 | 22 vues

L’obligation d’emploi de travailleurs handicapés toujours en veille…

Afin de justifier du respect de leur obligation d’employer des personnes handicapées à hauteur de 6 % de leur effectif, les entreprises qui emploient à partir de 20 salariés depuis 3 ans doivent chaque année effectuer une déclaration obligatoire d’emploi des travailleurs handicapés (DOETH), auprès de l’AGEFIPH (Association de gestion du fonds pour l’insertion professionnelle des personnes handicap
Vie économique, RSE & solidarité

Santé au travail parrainé par Groupe Technologia

Emploi, formation et compétences
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29 / 11 / 2012 | 290 vues

Il ne faut pas confondre syndicats et cabinets d'avocats...

L’activité syndicale : la Cour de Cassation vient de se pencher sur sa définition en confirmant le jugement d’un tribunal d’instance qui avait estimé qu’elle prend en compte l’intérêt collectif, institue « la solidarité des salariés travaillant dans une même collectivité de travail, en vue de corriger les inégalités induites par le lien de subordination du contrat de travail », et « négocie ».<
Relations sociales
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29 / 11 / 2012 | 426 vues

Tentative de suicide à la BNF : une commission d’enquête contestée par les syndicats

Le 17 septembre dernier, un syndicaliste, par ailleurs secrétaire du comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT) de la Bibliothèque Nationale de France (BNF), avait tenté de se suicider pour protester contre ses condit
Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
De la RGPP à la MAP, les choses ne seront pas forcément plus simples
C'est d'une certaine manière ce qui ressort du rapport parlementaire au nom du comité d'évaluation et de contrôle des politiques publiques, rendu public le 22 novembre par les députés François Cornut-Gentille (UMP) et Christian Eckert (PS), qui avaient déjà été très critiques il y a un an environ dans un précédent rapport sur la RGPP (révision générale des politiques publiques) initiée par Nico
Jean Meyronneinc jeu 29/11/2012 - 05:24
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29 / 11 / 2012 | 28 vues

Le rôle des entreprises dans la lutte contre la pauvreté

Le Centre d’analyse stratégique (CAS) vient de publier deux notes d’analyse formulant des propositions sur : le rôle des entreprises dans la lutte contre la pauvreté et le juste paiement des prestations sociales.
Vie économique, RSE & solidarité

Protection sociale parrainé par MNH
Pour l'INSEE, 73 000 postes d'intérimaires supprimés en 2012
L’INSEE estime à 73 000 le nombre de postes intérimaires supprimés en 2012. Cette baisse d’activité affecte les demandeurs d’emploi, mais touche aussi les permanents des agences.
Marie-Josée Defrance jeu 29/11/2012 - 02:17
- Vie économique, RSE & solidarité
- Emploi, formation et compétences
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28 / 11 / 2012 | 11 vues

Syndicats à la pêche aux voix en eaux très profondes

Du 28 novembre au 12 décembre, les salariés des entreprises de moins de 11 salariés et les employés à domicile sont appelés, pour la première fois, à voter pour un syndicat par internet ou par courrier. Enjeu de la représentativité oblige, les syndicats ont mis le paquet sur les moyens de communication numériques.
Relations sociales
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28 / 11 / 2012 | 17 vues

Communication du CE aux salariés contre discrétion demandée par la direction

Deux droits s’opposent : obligation de confidentialité demandée par une direction et mission d’information du CE auprès des salariés.
Vie économique, RSE & solidarité

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