Les entreprises de travail temporaire pourront dans quelques mois exercer une activité de portage salarial.
Stéphane Richard, directeur général de France Télécom Orange, a pris la main sur le dialogue social. C'est lui qui a sollicité une rencontre avec les syndicats le 27 janvier pour « lever quelques ambigüités et faire le point sur l’avenir de l’entreprise ».
La fusion des CPAM est violente car elle pose en préalable le transfert de nos métiers du plus petit des organismes vers le plus important ! On devient un simple centre de paiement !
Le congrès de la fédération CFTC des cheminots s'est récemment tenu à Châtenois (à proximité de Sélestat, en Alsace).
Journée marathon, démotivation, stress, addictions, suicides sont autant de conséquences des pressions exercées sur le salarié français déstabilisant à la fois sa vie professionnelle et sa vie familiale.
Ces pressions trouvent leurs origines autant par les transformations récentes du marché du travail, que par celles de la famille.
Cela faisait des années que nos collègues étaient « gazés » à l'intérieur même des bâtiments par les refoulements des fours de calcination, suivant certaines configurations (par exemple, lors d'arrêts d'alimentation) et ce, malgré l'existence de gaines d'aspiration qui se révélaient peu efficaces.
La branche Capgemini Sud emploie 1 500 salariés. Depuis 2005, un accord handicap permet à l'entreprise de dépenser en interne un budget handicap équivalent à la contribution financière qui devrait être versée à l'Agefiph, le fonds pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées. Une contribution calculée en fonction du taux d'emploi.