L'Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail (ANACT) et son réseau d’associations régionales (ARACT) ont décidé d'organiser une nouvelle semaine pour la qualité de vie au travail qui se déroulera cette année du 9 au 13 octobre, avec un thème placé sous le signe du développement des compétences managériales : « un management de qualité, ça s’apprend ? ».

L'édition 2017 proposera de travailler sur l’intégration de la qualité de vie au travail au sein des formations initiales et continues des managers et ingénieurs. L'événement permettra aussi de mettre en avant des initiatives et des recommandations pour former à un management de qualité.

Au programme de cette 14^ème édition

Un colloque d’ouverture « un management de qualité, ça s’apprend ? », le 9 octobre à Paris  au siège de la MGEN, partenaire de l'opération.

La présentation d’un livre blanc, présentant des recommandations pour mieux intégrer la qualité de vie au travail au sein des formations initiales et continues des managers et ingénieurs. Il est le résultat de 175 auditions réalisées auprès de 246 personnes.

Le livre blanc complet est organisé autour de 4 thèmes :

• leviers et attentes pour « trans-former » le management,
• initiatives dans les cursus de formation initiale d’ingénieurs,
• initiatives dans les cursus de formation initiale de managers,
• initiatives dans les cursus de formation continue des managers.

La présentation des résultats d’un sondage ANACT-Kantar TNS, en partenariat avec la conférence des grandes écoles, mené auprès d’un panel de chefs d’entreprise et d’étudiants en écoles de management et d’ingénieurs sur la perception de ce qu’est un management de qualité.