Le SNTA FO est extrêmement inquiet pour la sauvegarde de l’emploi des 50 000 salariés et des GMNS (Gérants mandataires non salariés) en France.

Depuis 2019, la direction a accéléré les cessions d’actifs stratégiques (Hypermarchés, Supermarchés, Leader Price, Green Yellow…) pour enrayer la perte de parts de marché commerciales. Les ventes ont conduit à une baisse drastique des effectifs et à dégrader les conditions de travail des collègues.

Le syndicat  est conscient depuis plusieurs années des difficultés chroniques du Groupe Casino et n’a eu de cesse d’alerter la Direction dans les instances des représentants du personnel sur leur impact social.

Le pire aujourd'hui est à envisager, car ne rien faire, c’est la fin de Casino : la dissolution de la société, la cessation de paiement… le chômage pour les salariés !

La multiplicité des négociations industrielles et financières en coulisse a pour conséquence d’aggraver les craintes des salariés car il y a une évidence : quelle que soit la structure juridique, il y aura une casse sociale !

Pas de nouvelle… bonne nouvelle ? Non. Le silence est trop long et les salariés déjà appauvris par l’inflation ont peur de perdre leur emploi !

Le syndicat Casino est engagé plus que jamais dans un combat quotidien pour veiller à ce qu’il n’y ait pas de licenciement, et que Casino respecte les valeurs humaines inhérentes au Groupe.. à suivre !