oct 09
Des corps en voie d'extinction à Bercy
Thème: Emplois & compétences
Trésorier Payeur Général (TGP) et Directeur [...]
Résultats pour : Emplois & compétences
Actualités
oct 08
Quand l'Etat achète le départ de ses agents publics !
Thème: Emplois & compétences
Quand le non remplacement d'un fonctionnaire sur deux partant à la retraite ne suffit plus, l'Etat achète le départ de ses agents publics ! [...]oct 07
Booster l'emploi des seniors : une opportunité pour les entreprises
Thèmes: Vie économique, Emplois & compétences, Formation
Les répercussions indiscutables du vieillissement de la [...]
oct 07
Les moins de 50 ans ne seront pas éligibles à un départ volontaire aux Caisses d’épargne
Thèmes: Protection sociale, Emplois & compétences
Avec la dernière proposition de la direction, les Caisses d’épargne se concentrent clairement sur les plus de 50 ans pour supprimer 4500 postes. Rien que le dispositif de préretraite, très incitatif, concerne 2100 personnes. [...]oct 03
16.500 emplois supprimés en 10 ans à Bercy !
Thème: Emplois & compétences
Dans le cadre des économies et des coupes sombres [...]
oct 03
Tensions à l'Apec sur les velléités étatiques de prise de contrôle
Thèmes: Vie économique, Emplois & compétences
Le 27 juin 2008, un document de travail de la Délégation [...]oct 02
Vers une nouvelle organisation des recrutements au sein de la Fonction Publique
Thème: Emplois & compétences
Comment concilier contraintes budgétaires et principes républicains ? Telle est bien la question qu’on peut se poser au regard du rapport sur l'organisation des concours dans la fonction publique remis cet été par le Premier Président de la Cour des Comptes à MM Woerth et Santini. [...]oct 01
Plan social chez EADS Test & Services avec seulement deux mois pour les mesures volontaires
Thèmes: Vie économique, Emplois & compétences
EADS Test & Services filiale à 100% du groupe EADS a ouvert un plan social depuis le 4 septembre 2008. La direction avait initialement prévu un mois de mesures au " double-volontariat ", et des mesures contraignantes dès le 1er octobre 2008 ! [...]oct 01
Coup d'envoi de la négociation sur la formation professionnelle
Thèmes: Emplois & compétences, Dialogue social
Lors de la conférence Etat/collectivités [...]
sept 30
Licenciements individuels : la « chasse aux vieux » est rouverte à EDS France
Thème: Emplois & compétences
Pourquoi EDS préfère la solution du licenciement individuel à la rupture conventionnelle ou à la cessation anticipée d'activité ? [...]
Décryptages
oct 03
Les velléités de prise de contrôle étatique sur l’Apec
Thèmes: Vie économique, Emplois & compétences, Dialogue social
Un document de travail de la Délégation Générale à l’Emploi et à la Formation Professionnelle remet largement en cause la marge de manœuvre du conseil d’administration sur la gestion de son budget. Voilà qui marquerait la fin de la gestion paritaire de l’association. [...]sept 16
France Télévisions Publicité : une prime exceptionnelle pour ceux qui restent
Thèmes: Vie économique, Emplois & compétences, Formation
Comment motiver les salariés de la régie publicitaire du groupe France Télévisions alors que les interrogations sur l’évolution des métiers sont bien là. Une vraie problématique de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) pour cette filiale 100 % commerciale qui n’était jusqu’alors pas au centre des préoccupations des syndicats du groupe. [...]sept 04
La VAE allège les budgets formation des hôpitaux, quid de la sécurité des patients ?
Thèmes: Emplois & compétences, Formation
L'administration de la fonction publique hospitalière se montre très proactive pour développer la Validation des Acquis par l'Expérience (VAE) et l'étendre à un maximum de diplôme. Les syndicats y voient surtout l'occasion de réduire les budgets formation avec de nouveaux diplômés dont le manque de connaissances théoriques ne serait pas un gage de qualité dans les soins. [...]août 28
GFI Informatique : l’organisation du travail en question après deux suicides
Thèmes: Santé & conditions de travail, Emplois & compétences
Une mission d’expertise post suicide a été votée par le CHSCT d’un établissement parisien tandis que les élus de Nantes préparent un dossier sur les risques psycho-sociaux après un suicide survenu le 3 juillet. La direction annonce la mise en place d’un dispositif d’écoute. [...]août 20
Les limites des audits sociaux d’Aker Yards sur ses sous-traitants
Thèmes: Vie économique, Santé & conditions de travail, Rémunération globale, Emplois & compétences, Dialogue social, Temps de travail
50 % des 200 sous-traitants audités sur le chantier naval de Saint-Nazaire ne se trouvaient pas dans les clous du droit du travail français. Autant de situations mises en conformité. Reste que ces audits sociaux ne permettent pas de détecter les patrons voyous ni de prévenir tous les conflits. Surtout quand ces derniers sont individuels. [...]juil 31
La gestion des compétences effectue une timide apparition dans les collectivités territoriales
Thème: Emplois & compétences
Anticiper ses besoins, recruter de nouvelles compétences, favoriser la formation pour faciliter les mobilités, la Fonction Publique Territoriale a entrepris de moderniser sa gestion des ressources humaines (GRH) grâce à l’introduction progressive des démarches de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) [...]juil 16
Dell normalise sa politique d'égalité
Thèmes: Rémunération globale, Emplois & compétences, Dialogue social
Le constructeur informatique vient d'obtenir le label Egalité Professionnelle. La reconnaissance d'une politique bien enclenchée en faveur de la mixité et de l'égalité hommes-femmes. [...]juil 15
Un titre pour les tuteurs
Thèmes: Emplois & compétences, Formation
Afin de valoriser la fonction de tuteur en entreprise, l’Assemblée des chambres françaises de commerce et d’industrie (ACFCI) propose de délivrer un titre depuis fin 2005. Décryptage d'une reconnaissance qui peine néanmoins à émerger. [...]juil 10
Appel d'air des volontaires au départ dans la presse, merci les clauses de cession
Thèmes: Vie économique, Rémunération globale, Emplois & compétences
Malgré la crise des médias, les journalistes profitent en masse des clauses de cession pour prendre l'air ailleurs et de plus en plus souvent changer de métier. A La Tribune, 26% des journalistes ont ainsi quitté l'entreprise en 4 mois. Retour sur la clause de cession, cet aménagement du code du travail qui ne s'applique qu'aux entreprises de presse, et ses usages actuels. [...]juil 03
Egalité professionnelle : Cegid prend les mesures qui s’imposent
Thèmes: Rémunération globale, Emplois & compétences, Dialogue social, Temps de travail
L'accord relatif à l’égalité professionnelle de Cegid instaure une série d’indicateurs qui permettront à l’éditeur de progiciels lyonnais de suivre l’évolution de la situation et d’engager les actions correctives adéquates. [...]Interviews
juin 11
"Le comptable public passe d'un rôle de censeur à celui de conseiller" - Christian Guicheteau, Président de l’Association Française de Cautionnement Mutuel
Thèmes: Vie économique, Emplois & compétences
Le 12 juin, l'Association Française de cautionnement Mutuel (AFCM) célèbre son centième anniversaire au Conseil Economique et Social. Retour sur le rôle souvent méconnu de ces garants des deniers publics que sont les comptables publics avec Christian Guicheteau, président de l'AFCM et trésorier-payeur général de haute-corse. [...]mai 20
« Le développement de contrats aidés ne doit pas détruire des emplois de droit commun » - Pierre Choux, représentant du Medef au Grenelle de l’insertion
Thème: Emplois & compétences
Entretien avec Pierre Choux, représentant du Medef au Grenelle de l’insertion et dirigeant fondateur de la holding de structures d’insertion IDEES. L'occasion d'afficher un refus de voir des contrats aidés, pris complètement en charge par les finances publiques, pour des structures qui évoluent dans un contexte concurrentiel. [...]avr 24
« L’animation de l’encadrement par les référents représente 25% du budget de notre accord handicap » - Isabelle Welcomme, responsable du département handicap et diversité au sein de la DRH du Groupe Caisse d'Epargne
Thème: Emplois & compétences
Le premier accord handicap triennal du groupe s’achève fin 2008. Au 30 septembre 2007, la banque n’avait dépensé que 3,5 millions d’euros, soit 34% du budget de 10,3 millions d’euros. La direction affirme que 90% du solde est déjà engagé pour 2008. Au niveau du recrutement, l'accord prévoyait 170 embauches de plus de 6 mois. 148 ont été pour le moment réalisées. [...]avr 21
« Nous soutenons l’action des syndicats et nous attendons d’eux qu’ils dénoncent les patrons voyous » - Johann Le Goff, initiateur du mouvement « Patrons Solidaires »
Thèmes: Vie économique, Emplois & compétences
Entretien avec Johann Le Goff, gérant de Konex qui a initié le mouvement « Patrons solidaires » pour soutenir la régularisation des employés sans papiers, travaillant sous une identité usurpée. [...]avr 14
« Le Congé Mission Expérience Senior n’est pas une préretraite » - Christophe Beaux, PDG de La Monnaie de Paris
Thèmes: Emplois & compétences, Formation
L’une des mesures du volet social de l’accompagnement du plan stratégique qui se traduit par la réduction de 25% des effectifs porte sur l’introduction d’un dispositif original baptisé « Congé Mission Expérience Senior » qui permet de partir à 57 ans en touchant 65% de sa rémunération mais d’être rappelé pour assurer au moins 4 mois de tutorat. Un dispositif qui ne sera pas taxé comme une préretraite et qui pourrait par conséquent donner des idées… [...]avr 01
« J’espère que les entreprises vont s’emparer de la réforme », Cathy Kopp, DRH d’Accor et représentante du Medef (3ème partie)
21:35 Thèmes: Emplois & compétences, Dialogue social
La mise en œuvre de plusieurs dispositifs de l'accord interprofessionnelle sur la modernisation du marché du travail de janvier 2008 nécessite des accords de branche ou d’entreprise. Ce qui devrait insuffler une dynamique de négociation sur le terrain. [...]
Interview vidéo
mars 18
Hervé Thermique : "une culture d'entreprise qui dilue le stress"
08:19 Thèmes: Rémunération globale, Emplois & compétences
En quoi la culture de l'engagement des 2000 salariés qui conjugue responsabilisation et transparence contribue à diluer le stress ? Interview de Michel Hervé, Président de Hervé Thermique [...]
Interview vidéo
févr 25
« Ouverture dans la régularisation des salariés déclarés mais sans-papiers »
18:27 Thèmes: Emplois & compétences, Vie économique
Les situations de 7 salariés déclarés mais sans-papiers du restaurant parisien « La Grande Armée » ont été régularisées après une nouvelle action conduite par l’association Droits Devant et la CGT de l’Essonne. Entretien vidéo avec Raymond Chauveau (CGT) qui voit une ouverture dans cette "procédure simplifiée" de régularisation. [...]
Interview vidéo
févr 15
Patricia Bravin : « Coup de froid sur les recrutements des traders français à Londres »
Thème: Emplois & compétences
FMT Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de la bourse et des marchés financiers. Retour sur les conditions de recrutement des traders et les impacts de l’affaire de la Société Générale avec Patricia Bravin, directrice du cabinet. [...]Accords d'entreprise
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Areva France : accord relatif à la gestion prévisionnelle des métiers
Date de publication : 18/11/07
Date de signature : 28/01/05
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Thème : Emplois & compétences,
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Accord sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences chez PSA Peugeot Citroën
Date de publication : 25/11/07
Date de signature : 10/04/07
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Thème : Emplois & compétences,
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Dassault Aviation : accord d'entreprise relatif à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
Date de publication : 06/12/07
Date de signature : 06/12/07
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Thème : Emplois & compétences,
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Carrefour : accord groupe GPEC
Date de publication : 07/12/07
Date de signature : 20/04/06
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Thème : Emplois & compétences,
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Carrefour : accord de méthode du groupe sur le dispositif d'accompagnement des restructurations
Date de publication : 07/12/07
Date de signature : 20/04/06
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PSA : avenant reconduisant l'accord d'entreprise relatif au developpement de l'emploi féminin et à l'égalité entre les femmes et les hommes.
Date de publication : 08/12/07
Date de signature : 14/11/07
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Thème : Emplois & compétences,
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PSA : avenant à l'accord sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, relatif à l'accompagnement des transformations collectives.
Date de publication : 08/12/07
Date de signature : 11/09/07
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Thème : Emplois & compétences,
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Freescale : accord d'anticipation des évolutions de l'emploi et des mesures d'accompagnement
Date de publication : 26/12/07
Date de signature : 17/07/07
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Thème : Emplois & compétences,
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BNP Paribas : accord sur l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
Date de publication : 29/12/07
Date de signature : 30/07/07
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Thème : Rémunération globale, Emplois & compétences, Formation,
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Alcatel Lucent : accord de groupe favorisant l'insertion professionnelle des personnes handicapées (2006-2007-2008)
Date de publication : 28/11/07
Date de signature : 18/05/06
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Thème : Emplois & compétences,
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Renault : accord sur la promotion de l'initiative et de la créativité des salariés
Date de publication : 30/12/07
Date de signature : 27/11/06
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Thème : Vie économique, Rémunération globale, Emplois & compétences,
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Thales Alenia Space : accord d’établissement de Toulouse sur les conditions du prêt de personnel
Date de publication : 30/12/07
Date de signature : 20/04/06
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Thème : Emplois & compétences,
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Groupe Banque Populaire : accord relatif à l'insertion professionnelle et au maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap
Date de publication : 30/12/07
Date de signature : 08/10/07
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Thème : Emplois & compétences,
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France 3 : accord sur l'emploi des salariés handicapés
Date de publication : 01/01/08
Date de signature : 08/10/07
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Thème : Emplois & compétences,
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Groupe France Télévisions : accord sur l'égalité professionnelle femmes / hommes
Date de publication : 01/01/08
Date de signature : 13/07/07
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Thème : Emplois & compétences,
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Groupe Bayard : accord GPEC
Date de publication : 01/01/08
Date de signature : 21/12/07
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Thème : Emplois & compétences, Formation,
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Cap Gemini : accord GPEC
Date de publication : 08/01/08
Date de signature : 17/05/05
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Thème : Emplois & compétences,
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CapGemini : Accord Handicapé
Date de publication : 08/01/08
Date de signature : 02/06/06
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Thème : Emplois & compétences,
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CapGemini : Harmonisation des conditions d'emploi
Date de publication : 08/01/08
Date de signature : 01/02/05
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Thème : Emplois & compétences,
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ADP : protocole d'accord gestion de l'emploi sur le périmètre escale
Date de publication : 20/01/08
Date de signature : 16/07/07
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Thème : Emplois & compétences,
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IBM France : Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences
Date de publication : 13/02/08
Date de signature : 28/11/05
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Thème : Emplois & compétences,
-
APRR : accord GPEC 2006
Date de publication : 21/02/08
Date de signature : 20/12/06
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Thème : Emplois & compétences,
-
Schneider Electric : accord relatif à la gestion anticipée des emplois, des métiers et des compétences en France
Date de publication : 27/02/08
Date de signature : 21/02/08
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Thème : Emplois & compétences,
-
UES Veolia Eau -Générale des Eaux : avenant à l'accord sur les principes du développement des compétences et de la progression professionnelle
Date de publication : 14/03/08
Date de signature : 15/01/08
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Thème : Emplois & compétences, Formation,
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Bureau Veritas : accord de méthode GPEC avec volet évolution des dactylos à domicile
Date de publication : 03/04/08
Date de signature : 31/01/08
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Thème : Emplois & compétences,
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Clemessy : accord GPEC
Date de publication : 13/05/08
Date de signature : 17/01/08
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Adrexo : conditions de réaffectation, ou de départ de l'entreprise, des salariés concernés par la fermeture des centres Adrexo Mail
Date de publication : 16/07/08
Date de signature : 16/07/08
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Thème : Emplois & compétences,
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Snecma : protocole d'accord sur les équipes de Suppléance de fin de semaine
Date de publication : 05/08/08
Date de signature : 17/07/08
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Thème : Vie économique, Emplois & compétences, Dialogue social, Temps de travail,
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ACCORD SUR LE COMITE D’ENTREPRISE EUROPEEN SAFRAN
Date de publication : 24/08/08
Date de signature : 04/07/08
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Thème : Vie économique, Emplois & compétences, Dialogue social,
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Fortis : accord PSE 2007
Date de publication : 29/09/08
Date de signature : 04/12/07
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