déc 16
France Telecom Orange ne veut pas racheter les RTT
Thèmes: Rémunération globale, Temps de travail
La direction des relations sociales de France Telecom Orange a

déc 16
Thèmes: Rémunération globale, Temps de travail
La direction des relations sociales de France Telecom Orange a
nov 10
Thèmes: Santé & conditions de travail, Protection sociale, Dialogue social, Sécurité
Longtemps absent dans la lutte contre l’homophobie, France
nov 06
Thème: Santé & conditions de travail
Une nouvelle espèce en voie de disparition ? « La
nov 06
Thèmes: Santé & conditions de travail, Emplois & compétences
Les 6 et 7 novembre, l’Observatoire intersyndical du stress et des mobilités forcés de France Télécom-Orange organise à Paris la deuxième édition de ses assises qui s’adressent en priorité aux représentants des 400 CHSCT en place du groupe. Un observatoire alternatif qui entend jouer les coordinateurs et les facilitateurs auprès des CHSCT locaux alors que le CNSHSCT, le super CHSCT national et officiel, ne peut même pas rendre d’avis.
oct 24
Thèmes: Santé & conditions de travail, Protection sociale, Dialogue social, Sécurité
En août 2008, Mobil is noo avait informé les sixoct 20
Thèmes: Santé & conditions de travail, Protection sociale, Dialogue social, Sécurité
sept 24
Thèmes: Rémunération globale, Temps de travail
Les Congés de Fin de Carrière (CFC) en place jusqu'en 2007 coûtaient 800 millions d'euros par an. La direction propose désormais du temps partiel aménagé pour répondre à la question des fins de carrières
août 13
Thème: Santé & conditions de travail
Après 9 mois de fonctionnement, 101 salariés ont contacté les cellules et 65 ont été signalés par les médecins du travail, les managers ou les représentants des personnels. 54 "cas" ont été résolus affirme la direction.
août 13
Thème: Santé & conditions de travail
74 médecins du travail sont employés par France
août 12
Thèmes: Vie économique, Emplois & compétences
Le bilan social 2007 de France Télécom annonçaitjuil 23
Thème: Temps de travail
Suite à la signature de la "position commune" par
avr 29
Thème: Emplois & compétences
La mobilité est un sujet sensible pour les fonctionnaires enavr 25
Thèmes: Rémunération globale, Emplois & compétences
L’accord salarial 2008 est majoritaire. Les mesures en faveur des bas salaires et de l’égalité professionnelle femmes-hommes ont pesé.
avr 21
Thème: Vie économique
La Commission Européenne propose une séparationmars 05
Thème: Epargne salariale
Les salariés pourront finalement débloquer l’ensemble des actions France Telecom placées au titre de la participation.
févr 29
Thèmes: Rémunération globale, Epargne salariale
Selon FO, la direction craint une « chute spectaculaire » de son actionnariat salarié et souhaite par conséquent ne pas ouvrir totalement au déblocage les fonds d’action France Telecom.
févr 19
Thèmes: Rémunération globale, Epargne salariale
Une prime d’intéressement supplémentaire sera négociée le 27 février.
févr 18
Thème: Emplois & compétences
Le groupe a décidé de lancer des plateformes spécialisées sur l’accueil tant technique que commercial des clients utilisant tout à la fois un fixe, un mobile, l’internet et la télévision. L’expertise du CHSCT menée à partir d’une expérimentation parisienne souligne une « explosion » du stress pour des téléopérateurs.
févr 04
Thème: Emplois & compétences
Afin de s’adapter à la nouvelle donne née de la globalisation et de l’ouverture à la concurrence sur son marché, France Télécom a mis en place un programme - controversé - de mobilité de ses salariés.
déc 04
Thème: Emplois & compétences
Le programme ACT transforme les managers en "conseillers d'orientation" de premier niveau
Interview vidéo :
« Les DRH doivent s’impliquer dans les négociations interprofessionnelles", Cathy Kopp, DRH d’Accor et représentante du Medef (1ère partie)

le 6 janv., 2009 par Jean Meyronneinc`
le 6 janv., 2009 par Jacky Lesueur`
le 6 janv., 2009 par Jacky Lesueur`
le 5 janv., 2009 par Jean Meyronneinc`
le 4 janv., 2009 par Jacky Lesueur`